面試過程挺簡單的,一開始是hr面試,問了一些基本的套路問題,,然后一天后打電話通知我去店里參觀兩個(gè)小時(shí),在進(jìn)行下一輪的面試,由于自身的原因,不太想去,就放棄了這次面試。
面試官問的面試題:百勝集團(tuán)肯德基儲(chǔ)備經(jīng)理面試題
自我介紹
專業(yè)不符合,為什么要來面試
父母對(duì)于這份工作的態(tài)度
未來的職業(yè)規(guī)劃
能否接受加班
1.HR面試,主要考察你是否有強(qiáng)烈的入職意愿;
2.餐廳經(jīng)理面試,主要詢問你是否為人踏實(shí),性格能夠勝任這項(xiàng)工作。
3.餐廳試操作,觀察你能否積極融入團(tuán)隊(duì),肯學(xué)肯做,著裝達(dá)標(biāo)。
4.區(qū)域經(jīng)理面試,穩(wěn)定性和能夠服從調(diào)配。
百勝集團(tuán)儲(chǔ)備經(jīng)理面試題
他就問我 為什么選擇百勝 父母是否同意 能否接受倒班 在上一份工作中取得了什么成就 因?yàn)槭裁醋屇闳〉眠@些成就 你有什么缺點(diǎn) 不說不知道 問了這么多問題啊
首先,填寫個(gè)人信息(記住一定要記得自己帶筆),接下來HR會(huì)用30分鐘簡紹企業(yè)的各個(gè)方面,之后就是自我簡紹或者給你5五分鐘讓你和旁邊的人互相了解,之后讓你介紹他、他介紹你。(注意在所以人做完介紹后HR可能還會(huì)問你有沒有記住在場的其他面試者的名字,你最好記幾個(gè)名字,如果你知道就加分了)。之后是無領(lǐng)導(dǎo)討論5分鐘,你一定要說話越多越好,你一定要代表你們小組發(fā)言或者補(bǔ)充觀點(diǎn),不然就可能被淘汰。
面試官問的面試題:百勝集團(tuán)儲(chǔ)備經(jīng)理面試題
1、介紹一下你旁邊的人
2、你要選擇的工作地點(diǎn)和品牌
前幾輪面試很順利,最后到省區(qū)經(jīng)理面試的時(shí)候,經(jīng)理老是糾結(jié)我轉(zhuǎn)行的原因,問了一些基本問題,
面試官問的面試題:百勝集團(tuán)儲(chǔ)備經(jīng)理人面試題
先自我介紹一下? 為什么做餐飲?能接受異地嗎?為什么轉(zhuǎn)行?家里人怎么看待的等等問題,你的優(yōu)勢?
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