先是hr面,然后是業(yè)務(wù)面。hr面基本上是她在說公司情況,如工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、加班情況、工資構(gòu)成,hr重復(fù)敘述多次加班問題,反復(fù)問我是否能夠接受,晚飯時(shí)間后需要在工位上加班至八點(diǎn)半,薪資大約7500,但是是包含了加班費(fèi)的。
面試官問的面試題:三安光電管培生面試題
面試的是非技術(shù)崗,無太多前置知識(shí)需要了解,業(yè)務(wù)面的時(shí)候僅做了自我介紹,接著就是組長(zhǎng)介紹公司,組內(nèi)情況,工作職責(zé),我基本上沒說話。因?yàn)闀r(shí)薪太低了,且大小周,最后沒有去。
不是一個(gè)專業(yè)的,一臉蒙圈...............先是填寫個(gè)人材料,然后專業(yè)筆試1個(gè)多小時(shí),接著總監(jiān)面試,內(nèi)容跟電話差不多
面試官問的面試題:三安光電質(zhì)量經(jīng)理面試題
千方百計(jì)抓好項(xiàng)目建設(shè),助推經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。要按照項(xiàng)目建設(shè)要求,強(qiáng)化要素保障,主動(dòng)靠前服務(wù),加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通,搶抓有利時(shí)機(jī),倒排工期,進(jìn)一步加快項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度,確保項(xiàng)目高效推進(jìn)、高速發(fā)展
是網(wǎng)上投遞。HR邀請(qǐng)去面試的,地點(diǎn)是在島外的翔安區(qū),周圍比較偏僻。公司旁邊飯點(diǎn)有些小攤。公司整體面積比較大,有宿舍樓,有食堂。公司門口有公交車站,附近有三安集成、友達(dá)光電等。面試的地方是一個(gè)小會(huì)議室,先是HR面試,再是部門的主管(當(dāng)時(shí)經(jīng)理去開會(huì)了),然后是部門經(jīng)理。
面試官問的面試題:三安光電項(xiàng)目管理工程師面試題
自我介紹,之前的工作內(nèi)容介紹,為什么離職,未來的職業(yè)規(guī)劃等。部門的面試問了一些專業(yè)性的問題,包括工作內(nèi)容,負(fù)責(zé)的產(chǎn)品,之前負(fù)責(zé)的項(xiàng)目舉例說明,項(xiàng)目中遇到的問題及如何解決。還有一點(diǎn)點(diǎn)的英語(yǔ)面試,讓自我介紹
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