一共三面,一面hr,二面群面,三面專業(yè)。一面一對一,就是問簡歷。二面無領(lǐng)導小組討論。三面一個hr,一個專業(yè)人員。整體面試體驗一般,沒有什么特別好的,感覺面試官之間差別也蠻大的。
面試官問的面試題:顧家家居財務(wù)管理面試題
1、在工作和學習中覺得自己的最大的成就是什么?
2、有什么組織和協(xié)調(diào)的經(jīng)驗?
3、一個小的比較考邏輯的題?
4、有什么想問的?
校招當晚投遞簡歷,進行一個初面,面試官篩選一下簡歷,然后第二天開始無領(lǐng)導小組面試,大概分了幾個組,一組十一二個人,然后再過幾天就是終面了,第二天就出結(jié)果以及簽約儀式
面試官問的面試題:顧家家居財務(wù)管培面試題
二面是無領(lǐng)導小組面試,終面是公司的一個財務(wù)經(jīng)理級別的面試的,有幾個找規(guī)律的題目,還有一道計算利潤的題目,面試官會問專業(yè)問題,比如會計的幾大報表以及利潤表包含的科目等,然后就是問你對公司的了解等
參加了顧家家居的招聘會,現(xiàn)場直接初面。會根據(jù)你的簡歷和填寫的招聘信息表全方位地了解你,各方面的問題都會問,hr也挺親切的,回答不上來的時候會微笑耐心地等待。
面試官問的面試題:顧家家居初級財務(wù)專員面試題
初試:選擇工作地點的原因。參加科研興趣培養(yǎng)計劃項目的具體情況。參加社會實踐和事務(wù)所實習的具體情況。學校任職經(jīng)歷和收獲和感悟。
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