首先是在網(wǎng)上投簡歷，簡歷通過后會給發(fā)一套測試題和AI面試。網(wǎng)上流程走完后，如果通過了就會接到Open day的邀請，open day分為兩個部分，1v1單面和群面，群面是給一個case大家討論，最后10分鐘英文總結。 Open day兩三天后通知去終面Challenge day，這期間會給留作業(yè)做一個business proposal，然后終面當天present，下午是做了一個游戲。

路易威登管培生面試題

1v1面試官會根據(jù)簡歷提問題，過往經(jīng)歷，在這段經(jīng)歷中學到了什么？讓你印象深刻的部分？ 你覺得LV的競爭者是誰？
群面中的問題會根據(jù)你的具體proposal來問，游戲的問題也是問你對游戲的總結，以及自己哪里可以提高。

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面試為線上面試，有兩個面試官，面試氛圍很好。
期間兩個小姐姐都很開心，整場下來氣氛很不錯，兩個小姐姐耐心的講了現(xiàn)在的工作，及問了過往的經(jīng)歷，并詢問了想在這份實習中學到什么，達到什么目標

路易威登供應鏈實習生面試題

1.自我介紹
2.針對過往經(jīng)歷的一些具體提問
3.對奢侈品的理解
4.用3個詞形容自己
5.介紹了該崗位的工作內容
6.問想在這份實習中達到怎樣的目標

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1.跟店鋪領導面試，包含著Role Play等環(huán)節(jié)，然后就是就你的簡歷聊天，關于你個人的學歷證書，從業(yè)經(jīng)驗還有對于職位了解程度

路易威登Sales面試題

1.為什么選擇奢侈品行業(yè)？
2.你對品牌有什么了解？
3.作為Sales，你覺得銷售過程中哪個環(huán)節(jié)最重要
4.你是否有過銷售經(jīng)驗，你的銷售經(jīng)驗帶給你的啟示是什么？

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