首先是電話溝通,通知參加線下面試的具體時間地點,線下面試一共兩位直屬上司面試官,整個過程20分鐘,問了幾個問題,講解了工作崗位的具體內容
面試官問的面試題:北京新思軟件技術有限公司it運維專員面試題
1,用日語進行自我介紹
2,針對簡歷項目內容進行提問
3,為什么選擇這個崗位
4,可不可以接受加班
5,期望薪資
先是答卷,分c語言和java語言兩類,題目有邏輯思維,以及專業(yè)知識。然后面試是二對一,一個主要詢問技術,一個主要詢問簡歷,經歷等。
面試官問的面試題:北京新思軟件技術有限公司軟件開發(fā)工程師面試題
專業(yè)相關的java.c,數(shù)據庫,操作系統(tǒng)掌握水平,類和對象,繼承,多態(tài),封裝在校期間做什么工作,學生干部任職經歷,
問了下大學的經歷,總體面試比較簡單,包括人力資源面試和業(yè)務部門負責人面試。問了下自己以前的職業(yè)經歷,還有為什么想加入公司。
面試官問的面試題:北京新思軟件技術有限公司品質管理員面試題
1.大學有什么成功的經歷,或以前工作中有什么成功的項目。
2.如有有機會是否愿意輪崗至技術部門。
3.是否接受外派。
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