面試約的是下午2:00到2:30,時間到后面試官未來,聯系HR之后HR也沒有回復,大概2:30的HR才回復詢問面試官是否沒到,并說面試官馬上來。接近3:00的時候面試官出現,接著就是就是一些流程化的自我介紹和Java八股文問答,后續(xù)又問了一些問題的解決。面試官全程很冷淡和不耐煩,的感覺就是為了走流程,可能是人員已經招滿了
面試官問的面試題:久其軟件java中級工程師面試題
首先自我介紹
對jvm的了解
對數據庫索引的理解
String、StringBuffer、StringBuilder的區(qū)別
final和finaly的區(qū)別
String是否可以被繼承
對Spring的理解
用SQL命令交換3種數據的值
in后面括號里面放不下超過1000個字段怎么優(yōu)化
1.介紹自己
2.興趣方面,問從中得到了什么東西
3.技術方面問題
4.在線寫sql語句
5.提問問題
北京久其軟件股份有限公司java后端面試題
#### 1.java的類加載機制
#### 2.您對垃圾回收有了解嗎
#### 3.堆和棧的區(qū)別
#### 4.排序算法都有哪幾種,你能列舉出來嗎?邏輯簡述,二分檢索
#### 5.三個關鍵字final、finally、finaize,final修飾的方法代表什么?final修飾類代表什么?
#### 6.String、StringBuffer、StringBuilder的區(qū)別?
#### 7.線程的生命周期
實施是部門經理直接招人,接到面試通知后,會經歷兩輪面試,支持視頻面試。首先是部門經理進行技術面試,面試問題大體是自我介紹,還問你最擅長的專業(yè)是什么,然后面試官根據你的表述挑選問題來問你,部門經理本身并不是很專業(yè),總體上不難。在這里一定得談好工資,這個崗位離職率很高,常年缺人,入職后想再漲工資,就比較不容易了。
技術面試通過后,會有hr面試,表述清楚就好問題不大。
北京久其軟件股份有限公司ERP實施顧問面試題
1.自我介紹
2.你大學學的最好的幾門課是什么
3.請講述一下你學的最好的專業(yè)
4.描述一下你上份工作
5.你對久其有什么了解
1.自我介紹
2.項目用的架構怎么設計
3.項目的重點難點
4.如何實現項目的主從復制
4.array list和linklist區(qū)別
久其軟件JAVA研發(fā)工程師面試題
1.自我介紹
2.項目用的架構怎么設計
3.項目的重點難點
4.如何實現項目的主從復制
4.array list和linklist區(qū)別
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