我是從智聯(lián)招聘獲取的信息,簡(jiǎn)歷初篩通過(guò)后參與了電話溝通--線上測(cè)試--yi路行HR初面--yi路行負(fù)責(zé)人加技術(shù)面,目前技術(shù)面還沒(méi)有結(jié)果。電話溝通主要是挖掘簡(jiǎn)歷和你愿意去哪所城市,線上測(cè)試85分通過(guò),yi路行初面主要考察溝通能力和邏輯能力。技術(shù)面考察很廣也有壓力面,問(wèn)題比較尖銳。
面試官問(wèn)的面試題:強(qiáng)生(中國(guó))有限公司電生理BW臨床技術(shù)專員面試題
技術(shù)面之前的都比較簡(jiǎn)單不再贅述
技術(shù)面分為兩個(gè)部分,一是綜合素質(zhì)部分二是電生理相關(guān)知識(shí)
第一部分問(wèn)了
1.為什么選擇畢業(yè)后做科研助理而不是考研
2.為什么選擇就業(yè)
3.你覺(jué)得你有什么優(yōu)勢(shì)
4.你的要求達(dá)不到求職地點(diǎn)的崗位要求,你會(huì)怎么想
5.家里人對(duì)你找工作有什么看法
6.這個(gè)工作的強(qiáng)度大,有輻射而且頻繁出差,你為什么要來(lái)
7.身邊人怎么評(píng)價(jià)你
第二部分是知識(shí)點(diǎn)面試,通過(guò)第一步的電話溝通就會(huì)給資料然后背就行,大概也是問(wèn)了五六個(gè)問(wèn)題,比較細(xì)節(jié)。
經(jīng)朋友內(nèi)推去參加強(qiáng)生的面試。內(nèi)推當(dāng)天就收到了強(qiáng)生地區(qū)經(jīng)理的電話,并進(jìn)行了簡(jiǎn)單的交流 確定了線下具體面試時(shí)間,不得不說(shuō)效率還是很高的!在參加地區(qū)經(jīng)理的面試過(guò)程中,經(jīng)理會(huì)對(duì)簡(jiǎn)歷內(nèi)容進(jìn)行深挖,并進(jìn)行壓力面試,被問(wèn)到懷疑人生,總體氛圍比較嚴(yán)肅!主要考察面試者的抗壓能力,自我認(rèn)知,以及對(duì)過(guò)往經(jīng)歷是否有深刻的總結(jié)。面試后2天就收到了下一輪的面試邀請(qǐng),但大區(qū)經(jīng)理行程變動(dòng),原本確定好的面試時(shí)間,不得不變更了好幾次,導(dǎo)致等待了一個(gè)多星期!在面大區(qū)經(jīng)理的時(shí)候,主要考察你是一個(gè)什么樣的人,我認(rèn)為在面試表現(xiàn)的還不錯(cuò),結(jié)果被通知未通過(guò)面試!
面試官問(wèn)的面試題:強(qiáng)生(中國(guó))有限公司產(chǎn)品技術(shù)專員面試題
1. 自我介紹
2. 為什么選擇從事醫(yī)療器械銷售,而不繼續(xù)你專業(yè)相關(guān)的工作?
3. 你的職業(yè)規(guī)劃是什么?
4. 相對(duì)于別人,你認(rèn)為你具備什么優(yōu)勢(shì) 讓公司選擇你而不是別人?
5. 客戶對(duì)你不認(rèn)可,你會(huì)怎么辦?
6. 在你的過(guò)往經(jīng)歷中,有什么事情讓你印象深刻?
7. 你遇到最大的困難是什么,如何解決的?
面試首先是電話咨詢,告知相關(guān)崗位情況。
其次會(huì)有四次面試,中間會(huì)有導(dǎo)管室見(jiàn)習(xí),理論測(cè)試。
強(qiáng)生(中國(guó))有限公司臨床技術(shù)員面試題
1.過(guò)往的主要的離職原因是什么
2.為什么選擇這個(gè)行業(yè) (過(guò)往工作)
3.對(duì)過(guò)往的上司或下屬是怎么評(píng)價(jià)的呢
4.是怎么短時(shí)間內(nèi)學(xué)習(xí)新的東西呢
5.過(guò)往的工作會(huì)有業(yè)績(jī)考核嗎?都有達(dá)成考核目標(biāo)嗎
6.換新工作的原因是什么呢,為什么看好強(qiáng)生呢
7.之后的職業(yè)規(guī)劃是怎么樣呢
8.了解了崗位信息之后,覺(jué)得有什么收獲呢
9.崗位對(duì)你的吸引點(diǎn)有什么呢
10.換平臺(tái)換行業(yè)發(fā)展有做好準(zhǔn)備嗎
11.在校期間成績(jī)排名如何呢
12.除了強(qiáng)生還有再看其他的工作機(jī)會(huì)嗎
13.覺(jué)得自己對(duì)崗位的優(yōu)勢(shì)有什么呢
14.有哪些生活工作案例能說(shuō)明你的抗壓能力強(qiáng)呢
內(nèi)推拿到視頻面試,單面,對(duì)方是年輕男性,部門(mén)主管。全程很和藹,會(huì)指出目前醫(yī)藥代表這個(gè)行業(yè)遇到的困境。面試通過(guò)但由于不符合職業(yè)規(guī)劃就沒(méi)有再繼續(xù)進(jìn)行下一場(chǎng)面試了。
面試官問(wèn)的面試題:強(qiáng)生醫(yī)療器械有限公司銷售管培生面試題
1. 自我介紹(2min)
2. 行業(yè)/公司/職位了解
3. 3-5年職業(yè)規(guī)劃
4. 銷售和市場(chǎng)選哪個(gè) 為什么
5. 為什么跳槽/離職原因
6. 哪里人為什么來(lái)廣州(穩(wěn)定度?)
7. 晉升時(shí)間期望
8. 國(guó)家政策(集采)對(duì)醫(yī)療有很大影響,你清楚嗎,是怎么看的。
9. 根據(jù)簡(jiǎn)歷:1. 銷售上最成功的事 2.舉例遇到的挫折/困難 3.過(guò)往的實(shí)習(xí)沒(méi)選擇與銷售相關(guān)的,是怎么想的
10. 情緒低落的時(shí)候會(huì)做什么
11. 兩個(gè)優(yōu)點(diǎn)/一個(gè)缺點(diǎn)
12. 上任領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)優(yōu)點(diǎn)/兩個(gè)缺點(diǎn)
13. 反問(wèn)環(huán)節(jié)
公眾號(hào)投遞的校招強(qiáng)生醫(yī)療科技新星崗位,去北京強(qiáng)生線下面試的,氛圍很nice。公司環(huán)境整潔,人性化。當(dāng)時(shí)是分為國(guó)內(nèi)和國(guó)外兩個(gè)方向進(jìn)行面試。國(guó)外方面對(duì)英文要求比較高。筆者面試的是國(guó)內(nèi)的電生理。首先是群面,比較經(jīng)典的群面環(huán)節(jié)。根據(jù)對(duì)于同組人的印象,分好自己的角色。筆者當(dāng)時(shí)是leader,reporter。得分比較高。然后是1v3的單面。不幸遇到壓力面,沒(méi)頂住被pass。
面試官問(wèn)的面試題:強(qiáng)生(中國(guó))有限公司電生理培訓(xùn)生面試題
基本上就是根據(jù)你的簡(jiǎn)歷進(jìn)行深挖。考察你的經(jīng)歷真實(shí)性和你的學(xué)習(xí)能力。
壓力面,遇到對(duì)你的人身否定也不要慌。按照準(zhǔn)備的說(shuō)就行,不要陷入自證。
多了解和準(zhǔn)備心臟電生理的相關(guān)知識(shí)。
背過(guò)筆試的材料就很好了。
自我介紹英文,八個(gè)人一組,然后無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。在藥企R&D部門(mén)重要的品質(zhì)是什么給出幾個(gè)選項(xiàng),沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,大家各抒己見(jiàn),在約定的時(shí)間找人總結(jié)發(fā)言。自我介紹,可以準(zhǔn)備ppt或口述,最后就是問(wèn)問(wèn)題環(huán)節(jié),HR在線幫大家解決問(wèn)題。也是自由討論呢就當(dāng)學(xué)習(xí)了。
面試官問(wèn)的面試題:強(qiáng)生(中國(guó))有限公司研發(fā)管培生面試題
在藥企R&D部門(mén)重要的品質(zhì)是什么給出幾個(gè)選項(xiàng),沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,大家各抒己見(jiàn),在約定的時(shí)間找人總結(jié)發(fā)言。自我介紹,可以準(zhǔn)備ppt或口述,最后就是問(wèn)問(wèn)題環(huán)節(jié),HR在線幫大家解決問(wèn)題。也是自由討論呢就當(dāng)學(xué)習(xí)了。
(共467條) 強(qiáng)生(中國(guó))有限公司
(共132條) 絲芙蘭SEPHORA
(共67條) 雅詩(shī)蘭黛
(共27條) 上海花王有限公司
(共29條) yy
(共45條) 絲芙蘭
(共7條) 廣東美的制冷設(shè)備有限公司
(共9條) 賽爾網(wǎng)絡(luò)
(共6條) 深圳軟牛科技有限公司
(共6條) 深圳市同行者科技有限公司
(共4條) 上能電氣