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華升富士達(dá)電梯有限公司 8人分享

公司福利 | 工作壓力 | 工作時(shí)間

真人分享( 華升富士達(dá)電梯有限公司 )

華升富士達(dá)電梯有限公司怎么樣

華升富士達(dá)電梯有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
五險(xiǎn)一金都有的,沒(méi)有補(bǔ)充保險(xiǎn)。福利就是節(jié)假日比較多,都要比其他公司多出好幾天。一年有三分之一的時(shí)間是節(jié)假日包含周末。
此信息由華升富士達(dá)電梯有限公司員工[項(xiàng)目經(jīng)理]分享于2018年05月
請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在華升富士達(dá)電梯有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
做事認(rèn)真負(fù)責(zé),但是公司普遍效率較低,推卸責(zé)任,與總公司溝通十分困難,效率及其低下,甩鍋現(xiàn)象嚴(yán)重。
此信息由華升富士達(dá)電梯有限公司員工[項(xiàng)目經(jīng)理]分享于2018年05月
華升富士達(dá)電梯有限公司工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?
壓力不大,但是做事成本較高,溝通成本高,與下屬分公司以及上面總公司都存在這種情況,不推薦來(lái)就業(yè)。
此信息由華升富士達(dá)電梯有限公司員工[項(xiàng)目經(jīng)理]分享于2018年05月

面試經(jīng)驗(yàn)(華升富士達(dá)電梯有限公司,共1條分享)

2019-07-22 | 招聘會(huì)
面試過(guò)程:

沒(méi)有問(wèn)啥比較有深度的問(wèn)題,就是了解一些個(gè)人信息,有沒(méi)有過(guò)電梯保養(yǎng)的工作經(jīng)驗(yàn),以及一些電梯的基本知識(shí),還有就是個(gè)人期望薪資,工作地點(diǎn)在哪里。

面試官問(wèn)的面試題:

電梯地坎的兩個(gè)的標(biāo)準(zhǔn)距離。門(mén)套和廳門(mén)的距離尺寸。轎廂與井道內(nèi)尺寸的最小距離是多少,維護(hù)保養(yǎng)中要做的步驟,自己對(duì)電梯維護(hù)保養(yǎng)的一些個(gè)人了解。

公司動(dòng)態(tài)

  • 華升富士達(dá)電梯有限公司新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):合資
  • 公司規(guī)模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):機(jī)械/設(shè)備/重工 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
  • 官方網(wǎng)址:
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