面試之前,公司負(fù)責(zé)招聘的人事給我們介紹了一些三菱的基本情況,等待了大概半小時(shí),面試官(研發(fā)部門的負(fù)責(zé)人)到場(chǎng)了,開始一個(gè)一個(gè)的進(jìn)去面試,每個(gè)人大概15-20分鐘,個(gè)人面試結(jié)束之后就可以走了,下周五之前如果收到郵件通知即為通過,否則就是不通過。面試官一共兩個(gè),一個(gè)比較嚴(yán)肅,另一個(gè)比較親切。
面試官問的面試題: 首先是自我介紹,然后面試官會(huì)詳細(xì)問自己在校期間做的一些項(xiàng)目,本科畢設(shè)、研究生畢設(shè)等等,還問了為什么選擇三菱,對(duì)于扶梯和直梯兩種電梯有沒有什么傾向性。