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待遇點評
部長面試,先問你是屬于哪個公司哪個部門的,怎么介紹到這里的,然后聊了一下行業(yè)里面的熟人,然后問專業(yè)技術(shù)問題,后HR培訓公司流程。
部長面試,先問你是屬于哪個公司哪個部門的,怎么介紹到這里的,然后聊了一下行業(yè)里面的熟人,然后問專業(yè)技術(shù)問題,比如認為你印象深刻的案例。
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“部長面試,先問你是屬于哪個公司哪個部門的...”