投了簡歷差不多兩天收到了面試官的電話面試,前后收到有差不多有兩次電話面試吧,第一次被面了差不多40多分鐘,問題難度較大,還有一個情景模擬(拉一個已經(jīng)有別的公司offer的人過來面試),有點反應不過來,而且有些緊張,第二次被電話面了20多分鐘,后來加了HR總的微信,可惜最后沒有反饋了。
面試官問的面試題: 人力資源的板塊
自己的實習經(jīng)驗以及學習到的東西(收獲)
自己的優(yōu)點和缺點
自己平時壓力的來源
人力資源崗位的應該具備的能力
人力資源崗位最吸引你的點
相比于其他的面試者自己勝任崗位的優(yōu)勢
求一個技術人員面試(已經(jīng)考慮別的公司的offer)的話術勸說,并給自己打分(情景模擬)
一個得到成長的例子
遇到兩個事情沖突的例子怎么處理的
遇到事情手忙腳亂怎么處理的例子
有沒有遇到事情沒有按時完成的情況,又是怎么處理的