面試前先填張表格,然后用人單位面談,涉及到有關(guān)的專業(yè)知識(shí),家庭背景等。 估計(jì)在被要求用中文自我介紹時(shí)我的表情就把自己的詫異與不安給表現(xiàn)出來(lái)了。雖然沒(méi)有準(zhǔn)備,但中文說(shuō)得還行。。英語(yǔ)根本沒(méi)說(shuō)多少,基本就是問(wèn)一句答一句,無(wú)法自我擴(kuò)充。最后只是讓我簡(jiǎn)短的用日語(yǔ)自我介紹。。。我得到的經(jīng)驗(yàn)是一定要了解公司了解職位。。。。。
面試官問(wèn)的面試題: 個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃問(wèn)題一、自我認(rèn)知
通過(guò)人才測(cè)評(píng)分析結(jié)果以及本人對(duì)自己的認(rèn)識(shí)、朋友對(duì)我的評(píng)價(jià),我認(rèn)真的認(rèn)知了自己。
1.職業(yè)興趣:研究型,希望日后能在科研方面工作。
2.職業(yè)能力:邏輯推理的能力相對(duì)比較強(qiáng),而信息分析能力也不錯(cuò)的,比較喜歡對(duì)復(fù)雜的事務(wù)進(jìn)行思考,將復(fù)雜事物簡(jiǎn)化。
3.個(gè)人特質(zhì):喜歡追求各種不明確的目標(biāo);觀察力強(qiáng),工作自覺(jué)、熱情,能夠吃苦耐勞;主張少說(shuō)多做;愛(ài)學(xué)習(xí);喜歡獨(dú)立工作。
4.職業(yè)價(jià)值觀:基于家庭條件,首先考慮待遇較高的工作,對(duì)所選擇的職業(yè)要有能從中不斷學(xué)習(xí)并獲得新知識(shí)的機(jī)會(huì);當(dāng)然,如果沒(méi)有工資收入限制,我會(huì)先考慮自己最喜歡的工作,同時(shí)考慮這份工作是否能實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)或者自己的理想;最后,也考慮這份工作我是否合適去做,我的能力是否能勝任,等等的一些相關(guān)的問(wèn)題。