先是人資打電話確認(rèn),是否還在找工作。之前為什么離職。簡(jiǎn)單的介紹了原來(lái)的工作屬性跟公司還是比較契合,就推給省區(qū)負(fù)責(zé)人。
面試官問的面試題: 面試的時(shí)候是省區(qū),我記得找了一個(gè)休閑吧,第一個(gè)問題問我對(duì)這個(gè)公司有沒有了解,這個(gè)要做好功課,比如公司在行業(yè)內(nèi)的地位怎么樣。銷量怎么樣,第二問題是對(duì)市場(chǎng)操作有什么看法,自己簡(jiǎn)單介紹一下原來(lái)怎么市場(chǎng)操作,一些基礎(chǔ)的銷售。第三,聊一些薪資待遇的問題。最后一個(gè)問題是什么時(shí)候可以上班,問了這個(gè)問題說(shuō)明已經(jīng)過(guò)了。