第三面,市場總監(jiān)面的時候pass了。其實我算是很了解它家的產(chǎn)品了,如果說找到技術(shù)方面比我更熟悉的人,應(yīng)該很難了??赡苁俏医oMD的印象不好吧,因為幾乎面試剛開始我就知道我要在這一輪pass了。
很agrresive的女人,而我一直是soft的性格,談話一開始她就認(rèn)定我不合適了,以至于我對市場的看法,我對產(chǎn)品的了解等等都沒有興趣問。所以說,面試,性格合不合面試官的口味很重要,尤其是女面試官(非hr),她們一般在面試前會設(shè)想希望幾個種類,一旦第一眼發(fā)現(xiàn)你不是,連詳細(xì)問下去的興趣都沒有了。
第二輪PM面的時候,會提出關(guān)于對目前市場的看法,要求你具體舉例說目前的工作職責(zé)。?