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公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作氛圍

信雅達(dá)怎么樣

信雅達(dá)有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
都在工資中體現(xiàn)，特別項(xiàng)目需要申請才有，因個情況等來衡量，過節(jié)就100元購物卡，可以說基本沒有福利可言
此信息由信雅達(dá)員工[項(xiàng)目經(jīng)理]分享于2018年10月
信雅達(dá)工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
比較快，沒有人情所講，基本上能準(zhǔn)時下班，但季度末需呀加班，看每個項(xiàng)目的不同而定，用補(bǔ)時方式進(jìn)行補(bǔ)助
此信息由信雅達(dá)員工[項(xiàng)目經(jīng)理]分享于2018年10月
信雅達(dá)一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
說不好，一兩年都有，需要看平時表現(xiàn)與項(xiàng)目費(fèi)用是多少才能作出綜合評估，文化氛圍就一般，基本上沒有人與人的關(guān)懷
此信息由信雅達(dá)員工[項(xiàng)目經(jīng)理]分享于2018年10月

所有信雅達(dá)公司點(diǎn)評(共6條)

面試經(jīng)驗(yàn)（信雅達(dá)，共10條分享）

2016-03-10 | 網(wǎng)上申請
面試過程：

上市公司面試流程還是比較規(guī)范的?？偣灿?次面試： 技術(shù)面試：問一些基本的計(jì)算機(jī)知識，數(shù)據(jù)庫、linux、網(wǎng)絡(luò)等 HR面試：問你選擇這家公司的原因、家庭狀況、愛好特長、薪資要求等等。 部門經(jīng)理面試：對整個部門的介紹，以及工作內(nèi)容的介紹。

面試官問的面試題：

1、簡單的自我介紹：所學(xué)專業(yè)，技術(shù)特長，工作經(jīng)驗(yàn)，個人職位發(fā)展規(guī)劃等。 2、一些技術(shù)上的東西，比如linux基本指令，對于數(shù)據(jù)庫的理解，會不會組局域網(wǎng)什么的。 3、如果遇到一些突然的事情怎么處理？怎么處理團(tuán)隊(duì)和個人意見不同的情況，對于領(lǐng)導(dǎo)的看法等等 4、多長時間可以入職之類的，是否有定居杭州的打算等等。 面試過程輕松愉快。

所有信雅達(dá)面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動態(tài)

  • 信雅達(dá)新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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  • 信雅達(dá)新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險(xiǎn)是否有公積金” 詳情>>
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  • “績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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  • “基本工資績效及提成年終獎是否有保險(xiǎn)” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司評分：
  • 公司性質(zhì)：民營
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件 金融/投資/證券
  • 官方網(wǎng)址：
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