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桂林銀行 面試 (共73條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺(jué)

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 51
  • 0%
  • 3%
  • 60%
  • 28%
  • 7%

應(yīng)聘途徑

桂林銀行面試經(jīng)驗(yàn)(共73條) 最近更新時(shí)間:2024-12-10 20:13:11

“興星計(jì)劃”鄉(xiāng)村振興金融專(zhuān)項(xiàng)人才(分行)面試經(jīng)驗(yàn)(百色) - 桂林銀行
2022-10-26 15:39:54 | 校園招聘
面試過(guò)程:

一面,線(xiàn)上面試,群面。這次面試一共就兩個(gè)面試者,上來(lái)先做自我介紹,然后HR提問(wèn),有針對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行提問(wèn),兩個(gè)人分別回答,四五個(gè)問(wèn)題之后就結(jié)束了,一共只用了二十分鐘左右。個(gè)人感覺(jué)隨便過(guò)。過(guò)了兩三天收到二面的通知,是線(xiàn)下面試,目前正在考慮去不去,因?yàn)榭赡軙r(shí)間會(huì)跟農(nóng)行筆試撞時(shí)間。

面試官問(wèn)的面試題:

桂林銀行“興星計(jì)劃”鄉(xiāng)村振興金融專(zhuān)項(xiàng)人才(分行)面試題

1.自我介紹
2.對(duì)這個(gè)崗位有什么認(rèn)識(shí)?
我的回答是把銀行的崗位和職責(zé)大致說(shuō)一下。
3.認(rèn)為目前自身有什么不足?
因?yàn)槲沂怯?jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的,不是金融專(zhuān)業(yè)的,所以我說(shuō)了我金融方面的知識(shí)不足。
但其實(shí)這些后面都有培訓(xùn)的,基本不用擔(dān)心。
4.你認(rèn)為在銀行工作,個(gè)人能力重要還是資源重要?
我的回答是資源比個(gè)人能力重要一些,但是個(gè)人能力也同樣重要。
原因我就不詳細(xì)說(shuō)了,懂的都懂。
5.如果溝通能力不足,你將如何提升?
隨便回答的。
6.接受調(diào)劑嗎?
從對(duì)話(huà)過(guò)程中我能感覺(jué)到他們大概率是業(yè)務(wù)崗缺人,想招業(yè)務(wù)員,所以我就說(shuō)了不接受調(diào)劑。

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合浦社區(qū)客戶(hù)經(jīng)理面試經(jīng)驗(yàn)(北海合浦) - 桂林銀行
2024-06-24 15:50:50 | 社會(huì)招聘
面試過(guò)程:

一面是線(xiàn)上面試,一開(kāi)始就是自我介紹,后面根據(jù)簡(jiǎn)歷有針對(duì)性的提問(wèn),過(guò)了一段時(shí)間收到了二面的通知,是在北海進(jìn)行線(xiàn)下面試,線(xiàn)下面試難免有點(diǎn)緊張,保持自信大方很重要,注意言談舉止,形象分。

面試官問(wèn)的面試題:

桂林銀行合浦社區(qū)客戶(hù)經(jīng)理面試題

1,自我介紹
2.對(duì)這個(gè)崗位有什么認(rèn)識(shí)
3.給你十筆貸款進(jìn)行投放,你會(huì)怎么做
4.你對(duì)加班有什么看法
5,你覺(jué)得你相對(duì)他人有什么不足之處

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管培生面試經(jīng)驗(yàn)(北海) - 桂林銀行
2024-04-30 15:51:52 | 校園招聘
面試過(guò)程:

線(xiàn)上一面,依次按順序進(jìn)入騰訊會(huì)議,先自我介紹然后根據(jù)簡(jiǎn)歷進(jìn)行提問(wèn)。兩個(gè)面試官,大概問(wèn)了三到五個(gè)問(wèn)題。

面試官問(wèn)的面試題:

桂林銀行管培生面試題

問(wèn)的問(wèn)題集中在職業(yè)規(guī)劃,認(rèn)為最難的事情,反問(wèn)問(wèn)題,活動(dòng)宣傳例如桂林銀行有新業(yè)務(wù)如何給新顧客推廣宣傳

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