先是校招HR收簡歷面對問題，然后是電話面試，問了幾個問題就接到offer了，過程很簡單。

問了問大學(xué)畢設(shè)，和相關(guān)的儀器經(jīng)驗，還有你曾經(jīng)進行的實驗，問的很簡單，校招還是很好進去的。挺好進的，就是里面規(guī)矩很多。

通過校園招聘投遞簡歷獲得面試機會，等待了大概兩個小時輪到我了。三個人一起進去一起面試，但是是一對一談話。

說一說你為什么想做這個崗位？請簡單介紹一下你的課題？你的課題跟工作相關(guān)嗎？還有什么問題想要問我的嗎？

宣講會現(xiàn)場收簡歷，然后當場篩選簡歷，簡單面試，確定要不要二面，有些直接錄取，有些再次二面，面要去濟川本部面試，市場部高管面試

1，為啥選擇濟川
2，可以選擇的工作地點
3，家庭情況
4，談?wù)剬ǖ牧私?br>5，說說你的特長
6，你的職業(yè)規(guī)劃

我是通過校招面試的，現(xiàn)場投遞簡歷，現(xiàn)場面試。面試過程比較隨意，就聊聊家庭成員之列的話

1.你為什么選擇這個崗位
2.你感覺剛才宣講會的亮點是什么
3.你是獨生子女嗎，父母對你在哪就業(yè)有限制嗎

一對一單面，宣講會后提交簡歷，第二天短信通知面試，不同崗位會有不同面試人員，會針對你應(yīng)聘崗位問相關(guān)專業(yè)問題

主要針對簡歷上的研究內(nèi)容提問，問碩士期間做的相關(guān)課題，家庭住址，家庭成員情況，對自己職業(yè)有什么規(guī)劃，自己的興趣愛好，自己最大的優(yōu)點是什么等