群面。結(jié)構(gòu)化問題。沒有順序,想回答就可以回答。每個問題每個人都要回答。
沒有無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。
1、自我介紹2、學(xué)習(xí)工作中創(chuàng)新的點子3、有什么困難,你如何解決。4、你最有成就的一件事。5、你們有什么問題要問我
首先是35分鐘的筆試,題目都是行測的題,筆試結(jié)束隨著就是結(jié)構(gòu)化群面,有兩個面試官,然后我們組是有5個人,面試官提問題然后我們輪流回答。
面試官問的面試題: 1.首先是每個人大約一分鐘左右的自我介紹。
面試問題大概有十來個,全程算上筆試大概不到三小時。
問題有:你曾經(jīng)做過的創(chuàng)新的事情或想法,如果領(lǐng)導(dǎo)交給你一個從來沒接觸過的項目你要怎么做,如果一個項目沒有結(jié)果。與計劃預(yù)期有偏差怎么辦,一個項目因為客觀原因沒有完成你會怎么做
群面,一位面試官,群面題目每個人針對平臺每日優(yōu)鮮提出自己的建議,每人可以自由發(fā)言。發(fā)言結(jié)束后,面試官對自己感興趣的人提問。
面試官問的面試題: 群面題目每個人針對平臺每日優(yōu)鮮提出自己的建議
針對實習(xí)經(jīng)歷問一些問題
德與才哪個更重要,選人談?wù)勛约旱目捶?
首先第一輪是群面,即一對多的那種,提問很有隨機性;一輪過后第二輪群面給一個案例大家討論說觀點;第三輪是交流會;第四輪還有部門的交流看看是否合適
面試官問的面試題: 1. 為什么井蓋是圓的 2.自我介紹 3.優(yōu)缺點等 4.你覺得你是什么樣的人 5.職業(yè)規(guī)劃是怎么樣的 6.你有什么想問我的
先是8個人一起進(jìn)去,然后有兩位面試官。一開始讓每個人介紹自己,從專業(yè)、選擇職業(yè)的目的、個人優(yōu)勢等方面介紹了自己。因為不是本專業(yè)相關(guān),問了我為什么不從事本專業(yè)的,然后向面試官提問。
面試官問的面試題: 你自己不是學(xué)市場、企業(yè)管理類的專業(yè),你為什么要選擇市場營銷這個職位呢,你為什么不從事和你專業(yè)相關(guān)的職業(yè)呢
你認(rèn)為你有什么個人優(yōu)勢能夠比其他人更適合這個崗位呢
你有沒有過一次意向深刻的經(jīng)歷
首先每個人自我介紹,15個人一組的面試,大約1小時左右。然后小組面的時候分成了兩組,7個人一組,針對問題進(jìn)行10分鐘討論,最后回答。
面試官問的面試題: 1.自我介紹
2.給出了一道題(線上逐漸飽和,現(xiàn)在電商逐步轉(zhuǎn)入線下),如何看待這個現(xiàn)象
3.結(jié)合之前的答題HR問了一些問題