實際上真的非常尷尬，雙選會上我看到這個公司寫的是招管培生，就投了管培生，結(jié)果面試當天去了才發(fā)現(xiàn)和我一起面試的都是財務(wù)崗，但是我面管培生的自我介紹都準備好了所以還是硬著頭皮說完了，估計那個時候我就涼涼了吧。自我介紹完了之后問了一些很簡單的簡歷相關(guān)的問題，然后就是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，然后我就被pass了，接下來他們干了什么我就不知道了。

就針對我的簡歷問了一些問題，比如參加的游學(xué)項目是學(xué)校的嗎？然后因為我是本科應(yīng)屆經(jīng)驗真的很少，所以問了我有沒有實習(xí)經(jīng)驗。然后就沒了。是群面，2分鐘自我介紹，然后問了很簡單的問題，然后就是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。

通過校園招聘，面試是在宣講會后分組進行的，期間還有一次小測試，大多全是選擇題，還有填空，考驗的綜合能力，面試是分部門進行的，首先是各自的一個簡短的自我介紹，包含優(yōu)缺點，之后一對一問答，包括自己的特長，技能，對工作的了解及適應(yīng)能力，最后是問工作地點的要求，我應(yīng)聘的是設(shè)計類的，所以之后將作品發(fā)送至相應(yīng)的郵箱中，目前在審核，期望可以通過，大家一起加油。

首先簡單介紹一下自己的優(yōu)缺點，然后再說自己的特長技能，以及勝任這份工作的能力，有沒有實習(xí)經(jīng)歷或參與某個項目的經(jīng)歷，談?wù)勀愕墓ぷ鞲惺芤约疤幚硎聞?wù)的方式，最后您對工作地點有何要求？

面試是HR經(jīng)理來面的，一個小哥哥，看了一下我的簡歷，問了我一些問題，包括讓我用英語做一段自我介紹什么的，現(xiàn)在等到復(fù)試通知了

用英語隨便說一段，問了我一些關(guān)于人力資源專業(yè)的問題，為什么到這里面試，一直讓我別緊張，說不下去了 40個字

其實我還沒有面試，但是要分享一條經(jīng)驗才能看別人的面試經(jīng)驗，我只能寫一下現(xiàn)在的感想湊夠字數(shù)然后提交結(jié)果

其實我還沒有面試，但是要分享一條經(jīng)驗才能看別人的面試經(jīng)驗，我只能寫一下現(xiàn)在的感想湊夠字數(shù)然后提交結(jié)果

兩個人力的面試，我們十個人進去，先是自我介紹，然后根據(jù)自我介紹提問題，問男生什么是成功，問女生怎樣平衡事業(yè)和家庭，等

期望薪資，有沒有offer，為什么選擇我們？，感覺HR，想要男生一點，問男生的問題的多，有幾個女生沒有被問到問題

通過校園招聘獲得面試機會，面試是群面。隨機抽取主題演講，包括電信詐騙，空杯效應(yīng)，女排精神等，演講不能磕巴，最好不要中斷，沒有思考時間，拿到就開始

將來想要在哪里工作，你的專業(yè)。你的簡歷簡要介紹、隨機抽取演講題目，大學(xué)學(xué)什么，你的性格特點，你為什么選擇這個崗位，你期望的薪酬是什么，啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦