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江蘇康緣藥業(yè)股份有限公司面試經(jīng)驗(產(chǎn)品專員、信息經(jīng)理、otc醫(yī)藥代表、中藥研究員、中藥研發(fā))
2025-03-18 14:46:58.0 | 來源:職朋網(wǎng)友分享

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江蘇康緣藥業(yè)股份有限公司產(chǎn)品專員面試經(jīng)驗:

面試的職位是產(chǎn)品專員。

面試過程

先人力打電話問,然后越到公司辦公室,直屬上級問。問得比較細。先人力打電話問,然后越到公司辦公室,直屬上級問。問得比較細。先人力打電話問,然后越到公司辦公室,直屬上級問。問得比較細。

面試過程中面試官提了哪些問題

1、工作經(jīng)歷。2、上家公司為什么離職。3、看重康緣什么?4、薪資期待是多少。5、離職原因。6、最有收獲的一件事。

江蘇康緣藥業(yè)股份有限公司信息經(jīng)理面試經(jīng)驗:

面試的職位是信息經(jīng)理。

面試過程

先是自我介紹,之后說說項目經(jīng)歷,讓你印象最深的是什么,還會根據(jù)當(dāng)前公司在做的系統(tǒng)問你之前的項目,這個項目的價值等。最后例行公事問了為什么離職、什么時候到崗、有沒有什么要問的等等。

面試過程中面試官提了哪些問題

1、***你好,我是人力資源***,感謝你來我們這邊面試,首先請你做下自我介紹。
2、你過往經(jīng)歷中比較重要的項目有哪些?
3、某個項目給公司帶來的價值
4、為什么離職
5、什么時候到崗

江蘇康緣藥業(yè)股份有限公司otc醫(yī)藥代表面試經(jīng)驗:

面試的職位是otc醫(yī)藥代表。

面試過程

線下宣講會投遞的,一兩周收到面試邀請
去的線下康緣研究中心面試,部門經(jīng)理面的1v1,聊了校園里的事,和課題。

面試過程中面試官提了哪些問題

比較感興趣的課題,聊了聊具體做什么,以后該職位需要做什么,十幾分鐘結(jié)束了就。
為什么選擇康緣,你有哪些優(yōu)點。

江蘇康緣藥業(yè)股份有限公司中藥研究員面試經(jīng)驗:

面試的職位是中藥研究員。

面試過程

面試機會是由網(wǎng)申得到,面試過程有1位面試官3位專業(yè)老師,全程30分鐘,詳細提問了專業(yè)相關(guān)問題以及對崗位的認識,薪資待遇良好,但未被錄取,原因是專業(yè)性強的問題回答不佳以及實習(xí)經(jīng)歷的缺少,感受到了企業(yè)的專業(yè)性及合規(guī)性。

面試過程中面試官提了哪些問題

研究方向以及儀器操作,實驗原理,詳細到化合物的鑒定以及實驗流程。
自己的優(yōu)勢在哪
如何解決高目標,并最終實現(xiàn)。

江蘇康緣藥業(yè)股份有限公司中藥研發(fā)面試經(jīng)驗:

面試的職位是中藥研發(fā)。

面試過程

首先自我介紹,面試管會問一些基本信息:身高、體重、籍貫,家庭情況,是否愿意到比較遠的地方就業(yè)。接著,會問科研經(jīng)歷、掌握哪些技能。

面試過程中面試官提了哪些問題

問中藥化學(xué)成分提分離、波譜解析是否熟練?
問含量測定是否多批次?有到少批次?
問工作意向?是否愿意做植化分離?
會使用哪些儀器?

以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點,由于在職時間、職位以及個體本身的影響,和公司整體情況可能會有偏差,僅供參考!
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