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班主任工資待遇(上海,2018年) - 上海掌小門科技有限公司
2018-08-06 | 上海


工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素,為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到上海掌小門科技有限公司的工資待遇,職朋網(wǎng)友分享了2018年上海掌小門科技有限公司班主任相關(guān)工資待遇,以供參考。

工資待遇:

工資收入 月薪:6000元
五險(xiǎn)一金 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六周日均加班

待遇點(diǎn)評:

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

公司福利隔天有下午茶,這個(gè)感覺還不錯(cuò)但不是隨便吃。交通補(bǔ)助晚下班說是有報(bào)銷,不過從來沒有試過,也很少有人試的樣子。五險(xiǎn)一金是試用期三個(gè)月過后補(bǔ)交,班主任崗位離職率特別大,一般一個(gè)月左右就會走很多很多人,所以你只相當(dāng)于也就沒交了。

公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

節(jié)奏很快,九點(diǎn)下班但是一般要加班到十點(diǎn)有同通話時(shí)見要求也有業(yè)績要求如果沒有達(dá)標(biāo)主管不會讓你準(zhǔn)時(shí)走。休息加班就特別過分,雖然你在家里但是不停的有家長老師過來找你解決問題,如果沒有及時(shí)解決家長就會不停的打電話催你還有可能投訴。

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

漲工資又考核要求,一般底薪是4000,前兩個(gè)月保底6000,不過前兩個(gè)月做出業(yè)績提成按四個(gè)點(diǎn)算要超出6000塊才能給你額外的,不然也就是6000。兩個(gè)月過后提成點(diǎn)就比較少,一個(gè)點(diǎn)到四個(gè)點(diǎn),看你業(yè)績的完成率,班主任最高四個(gè)點(diǎn)。

以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點(diǎn),由于在職時(shí)間、職位以及個(gè)體本身的影響,和公司整體情況可能會有偏差,僅供參考!

評論

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