婷婷国产激情在线观看-熟妇女人妻丰满少妇中文字幕-熟女人妻中出中文字幕-麻豆一区二区三区精品

杭州富冶 11人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

最后更新時(shí)間:2023-10-31 14:55:56

杭州富冶工資待遇怎么樣

杭州富冶工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有6位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2021年),杭州富冶平均工資為8033元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月,50%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月。

平均工資

¥8033

更新于2023年10月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"6K-8K","value":1},{"name":"8K-10K","value":1}]

杭州富冶工資待遇(共6條)

儲備干部工資待遇(富陽,2023年)

2023-10-31 | 杭州富冶

工資待遇:

工資收入 月薪:11000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周日經(jīng)常加班

商務(wù)采購專員工資待遇(杭州,2021年)

2023-04-10 | 杭州富冶

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元 年終獎(jiǎng):2000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

市場經(jīng)理工資待遇(杭州,2017年)

2019-04-02 | 杭州富冶

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元 年終獎(jiǎng):5000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周天輪班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
沒有。工齡工資每月加10塊錢。升職加薪,不然基本上升非常緩慢。體系不是非常完整。國企性質(zhì)的私人企業(yè)。所以適合年紀(jì)大的混日子,年輕人基本堅(jiān)持不來太久。所以員工平均年紀(jì)都超過40歲以上樂,
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
需要加班,周末經(jīng)常被派出差,導(dǎo)致休息不夠。加班補(bǔ)助出差每天50塊而已。工齡工資每月加10塊錢。升職加薪,不然基本上升非常緩慢。體系不是非常完整。國企性質(zhì)的私人企業(yè)。所以適合年紀(jì)大的混日子,年輕人基本堅(jiān)持不來太久。所以員工平均年紀(jì)都超過40歲以上樂,
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
工齡工資每月加10塊錢。升職加薪,不然基本上升非常緩慢。體系不是非常完整。國企性質(zhì)的私人企業(yè)。所以適合年紀(jì)大的混日子,年輕人基本堅(jiān)持不來太久。所以員工平均年紀(jì)都超過40歲以上樂,
    1   共 1 頁

    上班時(shí)間 (杭州富冶 ,共1條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 周六周天輪班 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (杭州富冶 ,共4條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (杭州富冶 ,共1條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 有點(diǎn)后悔 逐條查看

    杭州富冶 - 員工說待遇

    杭州富冶有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    沒有。工齡工資每月加10塊錢。升職加薪,不然基本上升非常緩慢。體系不是非常完整。國企性質(zhì)的私人企業(yè)。所以適合年紀(jì)大的混日子,年輕人基本堅(jiān)持不來太久。所以員工平均年紀(jì)都超過40歲以上樂,
    此信息由杭州富冶員工[市場經(jīng)理]分享于2019年02月
    杭州富冶一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    工齡工資每月加10塊錢。升職加薪,不然基本上升非常緩慢。體系不是非常完整。國企性質(zhì)的私人企業(yè)。所以適合年紀(jì)大的混日子,年輕人基本堅(jiān)持不來太久。所以員工平均年紀(jì)都超過40歲以上樂,
    此信息由杭州富冶員工[市場經(jīng)理]分享于2019年02月

    面試經(jīng)驗(yàn)(杭州富冶,共4條分享)

    精品国产亚洲av成人一区| 久久亚洲国产视频三级黄| 亚洲少妇一区二区三区懂色| 亚洲中文字幕视频在线播放| 日韩精品一级片免费看| 国产午夜福利在线观看精品| 午夜视频免费观看成人| 国产精品一区二区三区日韩av| 99视频精品免费视频| 国产精品自拍杆香蕉视频| 日本熟妇五十一区二区三区| 91欧美日韩国产在线观看| 亚洲中文字幕剧情在线播放| 国产精品一区二区三区日韩av| 开心激情网 激情五月天| 欧美激情视频一区二区三区| 欧美人妻免费一区二区三区| 午夜国产精品国自产拍av| 久久大香蕉一区二区三区| 免费精品国产日韩热久久| 色婷婷成人精品综合一区| 欧美日韩一区二区午夜| 精品人妻一区二区三区免费| 真实偷拍一区二区免费视频| 国产爆操白丝美女在线观看| 日本视频在线观看不卡| 亚洲国产丝袜一区二区三区四 | 日韩精品免费一区三区| 人妻内射在线二区一区| 粉嫩国产一区二区三区在线| 少妇在线一区二区三区| 国产精品伦一区二区三区四季| 欧美一区二区三区十区| 亚洲专区一区中文字幕| 色婷婷视频免费在线观看| 东京干男人都知道的天堂| 国产综合香蕉五月婷在线| 日本道播放一区二区三区| 亚洲av日韩av高潮无打码| 高清欧美大片免费在线观看| 国产白丝粉嫩av在线免费观看|