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中國通號公司 47人分享

公司福利 | 晉升機會 | 工作壓力 | 工作氛圍

最后更新時間:2024-12-25 15:41:36

中國通號公司工資待遇怎么樣

中國通號公司工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有30位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計,中國通號公司平均工資為10518元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間9000-12000元/月,25%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計,中國通號公司年終獎平均64375元。 中國通號公司員工分享說:公司崗位級別有1級2級3級4級5級6級7級8 級 工資1000元到100000元每月 人人都可以晉升,只要把上司熬下去就晉升了

平均工資

¥10518

更新于2024年12月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
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薪酬分布圖
薪酬分布圖
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中國通號公司工資待遇(共30條)

部門負責人工資待遇(昆明,2022年)

2024-11-06 | 中國通號公司

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元 年終獎:30000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日偶爾加班

部門負責人工資待遇(昆明,2022年)

2024-11-04 | 中國通號公司

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元 年終獎:30000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日偶爾加班

hg測試工程師工資待遇(北京豐臺,2022年)

2024-12-25 | 中國通號公司

工資待遇:

工資收入 月薪:6000元 年終獎:10000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

設計工資待遇(北京,2023年)

2023-11-22 | 中國通號公司

工程項目助理工資待遇(上海,2021年)

2023-09-13 | 中國通號公司

信號員工資待遇(北京,2021年)

2021-11-01 | 中國通號公司

    1 2 3   共 3 頁

    中國通號公司工資待遇(共30條) 最后更新時間:2024-12-25 15:41:36

    上班時間 (中國通號公司 ,共16條分享)

    • 是否準時下班(共13條) 共 13 人分享數(shù)據(jù) ,其中6人說基本準時下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共13條) 共 13 人分享數(shù)據(jù) ,其中7人說 周六周日均加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共8條) 共 8 人分享數(shù)據(jù) ,平均有6天年假 逐條查看
    • 每周工作時間(共8條) 共 8 人分享數(shù)據(jù) ,其中6人說 5天 逐條查看

    五險一金 (中國通號公司 ,共16條分享)

    • 是否有保險(共16條) 共 16 人分享數(shù)據(jù) ,其中15人說有社會保險(5險) 逐條查看
    • 是否有公積金(共16條) 共 16 人分享數(shù)據(jù) ,其中15人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (中國通號公司 ,共9條分享)

    • 對這家公司滿意嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 滿意 逐條查看
    • 后悔進入這家公司嗎?(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,其中5人覺得 不后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 一般 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 一般 逐條查看
    • 能否學到東西?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 能學到一點 逐條查看

    中國通號公司 - 員工說待遇

    中國通號公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    補貼主要有交通補貼,單身補貼還有補充醫(yī)療保險和補充公積金,還有工會福利和產(chǎn)品質量補貼一年兩次。
    此信息由中國通號公司員工[電氣技術員]分享于2018年09月
    中國通號公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    中國通號的崗位級別劃分遵循國企通用的層級體系,主要可以分為以下幾個層次: (1)管理崗位 高層管理: 包括總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師等,屬于公司決策層。 中層管理: 包括部門經(jīng)理(處長)、副經(jīng)理(副處長)等,負責部門或具體業(yè)務板塊的管理。 基層管理: 包括項目經(jīng)理、科長、組長等,負責具體項目或團隊的執(zhí)行與管理。 (2)專業(yè)技術崗位 專業(yè)技術崗位有明確的職稱等級,分為: 高級職稱:正高級工程師、副高級工程師(高級職稱在國企中通常與管理崗同級)。 中級職稱:工程師。 初級職稱:助理工程師、技術員。 (3)普通崗位 職能支持崗位: 包括行政、人事、財務等支持崗位,等級與技術崗位類似。 一線操作崗位: 包括施工技術員、基層操作工等,通常在公司項目或工廠執(zhí)行生產(chǎn)任務。
    此信息由中國通號公司員工[hg測試工程師]分享于2024年12月
    同行業(yè)名企工資待遇
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