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南京新百 16人分享

晉升機(jī)會(huì) | 工作氛圍

最后更新時(shí)間:2021-08-23 17:03:13

南京新百工資待遇怎么樣

南京新百工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有12位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2019年),南京新百平均工資為5120元/月,其中37%的工資收入位于區(qū)間6000-7000元/月,25%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),南京新百年終獎(jiǎng)平均11342元。

平均工資

¥5120

更新于2021年08月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
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薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"3K以下","value":1},{"name":"3K-4K","value":2},{"name":"4K-5K","value":1},{"name":"6K-7K","value":3},{"name":"7K-8K","value":1}]

南京新百工資待遇(共12條)

HR經(jīng)理工資待遇(南京,2019年)

2021-08-23 | 南京新百

工資待遇:

工資收入 月薪:7000元 年終獎(jiǎng):30000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
總監(jiān),經(jīng)理,專員,晉升機(jī)會(huì)少,級(jí)別工資差異3k以上。 公司內(nèi)部職位級(jí)別等級(jí)嚴(yán)苛,人多空位少。 基層基薪普遍低,熬年頭。
你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作?原因是什么?
一般般,有人脈,有資源可以帶資入組。沒(méi)有要年輕,圓滑。 會(huì)處理復(fù)雜的人際關(guān)系。 會(huì)寫文章,會(huì)做公眾號(hào)運(yùn)營(yíng),人人做營(yíng)銷。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
氛圍較好,經(jīng)常周末老師傅組織聚會(huì),但是有比較強(qiáng)的排他性。 公司領(lǐng)導(dǎo)比較穩(wěn)重,原國(guó)營(yíng)單位改制后,保留了良好的習(xí)慣,黨員文化,組織氛圍強(qiáng)調(diào)奉獻(xiàn),敢為,吃苦。

員工工資待遇(新街口,2017年)

2017-06-03 | 南京新百

工資待遇:

工資收入 基本工資:2900元 津貼補(bǔ)助:300元 績(jī)效工資:1800元 年終獎(jiǎng):7200元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 每年帶薪年假:5天 每周工作天數(shù):5.5天

南京新百工資待遇(南京,2013年)

2015-05-26 | 南京新百

工資待遇:

工資收入 基本工資:2000元 年終獎(jiǎng):4000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 輪班(三班倒) 周六周天輪班 每年帶薪年假:5天 每周工作天數(shù):5天

柜員工資待遇(南京,2011年)

2013-04-27 | 南京新百

    1 2   共 2 頁(yè)

    上班時(shí)間 (南京新百 ,共10條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō) 周六周天輪班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,平均有5天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō) 5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (南京新百 ,共10條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中10人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中8人說(shuō)有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (南京新百 ,共3條分享)

    • 對(duì)這家公司滿意嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺得 一般 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō) 一般 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō) 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 能學(xué)到一點(diǎn) 逐條查看

    南京新百 - 員工說(shuō)待遇

    南京新百的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    總監(jiān),經(jīng)理,專員,晉升機(jī)會(huì)少,級(jí)別工資差異3k以上。 公司內(nèi)部職位級(jí)別等級(jí)嚴(yán)苛,人多空位少。 基層基薪普遍低,熬年頭。
    此信息由南京新百員工[HR經(jīng)理]分享于2021年08月
    同行業(yè)名企工資待遇
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