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四川現(xiàn)代醫(yī)院 54人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

四川現(xiàn)代醫(yī)院工資待遇及點(diǎn)評(共12條) 最近更新時(shí)間:2022-06-27 20:47:48

[行政干事]合同簽三年試用期六個(gè)月,合同上寫的工資是成都市最低工資標(biāo)準(zhǔn)

2022-06-27 20:47:48 | 成都市武侯區(qū)

工資待遇:

工資收入 月薪:3000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周天輪班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
合同簽三年試用期六個(gè)月,合同上寫的工資是成都市最低工資標(biāo)準(zhǔn),你品,你細(xì)品,社保交的都是最低檔,公積金也少得可憐。
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
朝八晚六,查房基本上提前半小時(shí)到,也就是說一天有十個(gè)小時(shí)要待在醫(yī)院,基本上準(zhǔn)時(shí)下班,但忙的時(shí)候也加班而且沒有加班費(fèi),周末是單雙休。
你選擇加入四川現(xiàn)代醫(yī)院的原因是什么?你覺得加入四川現(xiàn)代醫(yī)院對你的職業(yè)幫助大嗎?
四川現(xiàn)代醫(yī)院在川內(nèi)私立醫(yī)院中口碑還不錯(cuò),進(jìn)去了才知道資本家的丑惡嘴臉,老板太摳了,壓榨勞動(dòng)力。行政職能科室工作人員很不專業(yè),雖然部分領(lǐng)導(dǎo)干得很起勁,但人家拿多少我們拿多少啊,醫(yī)院底層工作人員日子很難過。

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[行政職能]手外科還是不錯(cuò)的,把工作人員的基本素質(zhì)提上去還是可以的

2022-03-18 20:05:40 | 武侯區(qū)

工資待遇:

工資收入 月薪:4000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周天輪班

公司及待遇點(diǎn)評:

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
手外科還是不錯(cuò)的,把工作人員的基本素質(zhì)提上去還是可以的。私立醫(yī)院中很不錯(cuò)了,畢竟面積大,科室多,管理跟著公立三甲來的,還可以
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
工作氛圍很融洽,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人專業(yè),干事差點(diǎn)意思。領(lǐng)導(dǎo)都很負(fù)責(zé)人的,也專業(yè)。很和藹,相處比較輕松
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
人員流動(dòng)性蠻大的,畢竟工資很低嘛,新入職的太多了,都是些年輕人,能學(xué)到的東西有限,競爭還很大。

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[初級護(hù)師]崗位級別科內(nèi)辦公,總務(wù),組長

2021-11-08 16:08:49 | 成都市

工資待遇:

工資收入 月薪:3500元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?
崗位級別科內(nèi)辦公,總務(wù),組長,組員會(huì)有兼任的情況,公司晉升機(jī)會(huì)應(yīng)該還好,因?yàn)槿藛T流動(dòng)太大,每個(gè)級別工資不詳。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
經(jīng)常加班,加班還沒加班費(fèi),加班無償,補(bǔ)假扣費(fèi)。搞笑,其他醫(yī)院都是周休2天,這醫(yī)院簽合同說1.5天根據(jù)科內(nèi)情況調(diào)節(jié)假期(真搞笑,假期還能科內(nèi)隨便扣,臨床護(hù)士基本上只有一天,更搞笑的是護(hù)理部是按月休幾天算,上班天數(shù)不夠績效系數(shù)會(huì)隨之下降)。
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
壓力不大,都沒有上班的心情,身邊的人天天上班帶情緒,帶情緒原因有幾:1.假期少2.工資少3.要求多4.隨時(shí)加班5.各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)對醫(yī)護(hù)人員不重視,特別是護(hù)理人員6.醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員配置不夠7.除了五險(xiǎn)一金和年假(休年假還沒有績效)沒有任何福利待遇8.現(xiàn)在處于疫情期間取消所有護(hù)理人員的周休假,只有夜班之后一天休息。8.離職率太高,大概估計(jì)每年離職率80—90甚至更高9.還有很多很多小細(xì)節(jié)無力吐槽。 希望大家看到這個(gè)消息理智的選擇。

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