網(wǎng)宿科技股份有限公司產(chǎn)品經(jīng)理面試流程【案例一】：

面試的職位是產(chǎn)品經(jīng)理。

面試過程

第一面是HR面，HR小姐姐人很和善，介紹了下公司規(guī)模同時了解了下我的基本情況

第二面到公司進行面談，考官人挺和藹，沒有架子。但是可能工作較忙只有一位考官進行主要提問，另一位補充問題。深挖簡歷同時問了一定技術(shù)性的問題。要求一定的英文能力，要求我用英文口述DNS解析的全部流程?？傮w來說體驗不錯，但考官會對技術(shù)性問題進行深挖直到你答不上來為止。整體面試時間較長，達到了一個半小時。
面試完等待10分鐘HR會直接進來通知能否進入下一輪面試。

第三面是總監(jiān)面，安排在幾天之后所以還沒經(jīng)歷?？偙O(jiān)面只有還會有一個HR面。

面試過程中面試官提了哪些問題

1.簡歷中項目過程遇到的難點
2.TCP三次握手四次揮手
3.DNS解析（英文）
4.為什么要當產(chǎn)品經(jīng)理，自己的優(yōu)勢
5.TCP與UDP的區(qū)別
6.CDN原理以及具體應用(這個我沒太答上來，就只答出了一個方向，考官表示還有其他方向）

印象深刻的題目就這些

網(wǎng)宿科技股份有限公司客戶技術(shù)支持工程師面試流程【案例二】：

面試的職位是客戶技術(shù)支持工程師。

面試過程

網(wǎng)申后開始會有筆試測評，之后是三輪面試
但是每輪面試間的時間間隔比較久
第一輪就是簡單的了解，主要聽面試官說，介紹公司的情況，簡單的問你幾個問題，第二輪技術(shù)總監(jiān)面試技術(shù)問題非常多但還是按照你的簡歷來，不過比較偏向數(shù)據(jù)庫linux等等偏運維方面的問題，第三輪就是hr面試問的都是hr經(jīng)常會問到的問題

面試過程中面試官提了哪些問題

根據(jù)自己簡歷上的問，因為是技術(shù)崗，技術(shù)問題問的較多尤其是在二輪面試的時候，因為寫了數(shù)通的關(guān)系，所以數(shù)通方面的知識基本問遍了，也問了一些linux，數(shù)據(jù)庫等方面的知識，第三輪是hr面問的就比較常規(guī)，你的職業(yè)規(guī)劃，對公司的了解，對崗位的了解，能接受異地的工作嗎，父母的意見，你自己的優(yōu)缺點等。

網(wǎng)宿科技股份有限公司運維工程師面試流程【案例三】：

此面試總共花費5天時間，面試形式包括1對1面試，面試的職位是運維工程師。

面試過程

第一面其實很簡單，剛開始就是自我介紹（面試前一天覃老師有模擬面試，因為之前沒準備，答得不好，所以當晚特地準備了思路，自我介紹中加上優(yōu)缺點，注意缺點側(cè)面輔助優(yōu)點，避免之后面試被提問），由于準備充分，答得還算順，之后就是簡歷上的關(guān)于生活經(jīng)歷的一些小事，整體算是很愉快的交流，都有點忘記是在面試了，呵呵！接下來是技術(shù)面，也許我足夠幸運，第二面的兩個人（一男一女）中女的是我學姐，這是在面試中交流獲知。其中大部分是和那個女的交流，因為她很暢談，而男的就偶爾提一兩個問題。二面開始也是先自我介紹，之后就簡歷上的問題提問，不過沒有提到我所寫的關(guān)于網(wǎng)絡的技術(shù)，其中有提問成績情況；就我在校作為生活委員如何帶領(lǐng)一個班集體，如果有人不配合應該如何做等等；DNS解析過程；對網(wǎng)宿的了解；選擇公司提供的四個崗位，大致情況：1.主要負責監(jiān)控的業(yè)務，除了問題打電話報修 2.主要坐在電話前，對客戶提出的問題經(jīng)行褲頭解決，不需要外出 3.負責與運營商的網(wǎng)絡構(gòu)建與優(yōu)化，需要常與運營商打交道 4.主要負責一條產(chǎn)品線以及產(chǎn)品線之間的銜接 -----我對于這四個崗位做了選擇順序并分別分析我選擇的理由；問題：如果網(wǎng)宿的客戶在網(wǎng)絡上發(fā)現(xiàn)自己的信息被泄露，而且網(wǎng)絡上指明就是黑的網(wǎng)宿得到的資料，現(xiàn)在客戶投訴，應該怎么解決；薪資的多少 -----我先前有找覃老師了解薪資大致情況，并和自己的協(xié)調(diào)，分析原因；CDN的基本原理等等?？傮w來說二面還算愉快，所提到的問題就按照我所想的，感覺真誠交流沒有啥壓力。
　　說實話，前兩面我竟然沒有感到一絲的壓力，平常的話家常一樣（可能面試的人比較面善和比較暢談的原因吧），那個女的一句“我很看好你”令我大感愉悅，以為面試過了，沒想到她叫來了他們老大，虐心的來了。接下里第三面那叫真的慘不忍賭啊。Boss一進來就感覺好大的氣場，不帶笑臉的他讓我感覺有點喘不過氣。面試的內(nèi)容主要有：也是DNS的解析過程，我邊寫邊分析給他聽；談談BGP（我簡歷上提到的）；CDN的原理；問題：一個域名服務器是在上海，廈門的用戶無法解析，而上海的用戶卻可以，分析原因-----這個我就我所知道的進行分析，當好像沒有達到他所想的，Boss一直解釋，未畫出，饒了好久，我無奈得說不知道，看到他眉頭緊皺，我就不淡定了；廈門的域名服務器IP地址----直接掉過；網(wǎng)絡上常遇到的攻擊-----我最近重溫交換，把一些攻擊方式套進去，沒有達到他的要求，他要的是應用層面的攻擊；HTTPS的原理以及實現(xiàn)方式（腸子都悔青了，說不好為啥手賤寫進去呢）。其余的是其他一些基本的交流，整個第三面面試我都感覺腦子空空的，茫茫然答著Boss的問題，他眉頭一直皺著而且一直打斷我回答，令我非常不爽，當時就抱著第一面進行一次小歷練，所以當時整個面試過程都沒有感到緊張（自己也感到詫異）。第三面面完，Boss說了一句：你懂得怎么回去吧? 當時我就覺得沒啥希望，沒想到進了，呵呵！

面試過程中面試官提了哪些問題

1、LINUX常用命令
2、DNS解析過程（我二面和三面都問到了）
3、CDN原理
4、對網(wǎng)宿的了解
5、LINUX常用服務的部署（我自己簡歷上有寫，所有被問了），然后還問了一些非技術(shù)類的問題

網(wǎng)宿科技股份有限公司客戶技術(shù)支持工程師面試流程【案例四】：

面試的職位是客戶技術(shù)支持工程師。

面試過程

首先投簡歷之后筆試，筆試通過后，開始三輪的面試，第一輪面試不太難，大部分聽面試官說自己的公司，會問幾個你自身的簡單的問題，技術(shù)問題第一輪問的不多，第二輪技術(shù)面，因為是技術(shù)總監(jiān)面的，所以你簡歷上寫的技能全問了一邊而且問的比較深，第三輪hr面試就是正常的問題

面試過程中面試官提了哪些問題

1.自我介紹
2.簡歷中的各種技術(shù)問題，問的比較多
3.對公司的了解
4.自己的優(yōu)缺點
5.對于崗位的理解
6.接受異地工作嗎？
7.講一講在校的各種經(jīng)歷