先是簡單聊一下意向，會問你想不想從事營銷崗，然后無領(lǐng)導(dǎo)小組面試，討論一個店沒有達(dá)到銷售目標(biāo)的原因，之后到一對一面試，最后結(jié)果是根據(jù)無領(lǐng)導(dǎo)小組面試以及一對一面試的整體來評，面上的還挺多，但是主要是讓做營銷

深圳市富安娜家居用品股份有限公司人力資源專員面試題

簡單自我介紹，根據(jù)簡歷提一些問題，像我就提了我為什么做那么多兼職，還有跟我一起面試的我的室友的優(yōu)缺點(diǎn)

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群面，各自自我介紹加問問題，其實(shí)問題不難，就是根據(jù)簡歷提問，認(rèn)真回答就好了，不要緊張，其實(shí)這種方式還是單面比較好，反正又不討論干嘛一群人一起。

深圳市富安娜家居用品股份有限公司人力資源管理類面試題

簡單的自我介紹？為什么選修了財政學(xué)的雙學(xué)位？對招聘的理解？招聘一般的過程是怎樣的？

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群面，面試官挨個也沒問題，問得也不難，就是簡單的了解一下。偶爾也會問到專業(yè)知識。

深圳市富安娜家居用品股份有限公司人力專員面試題

人力資源六大板塊你最喜歡哪個板塊。還有你實(shí)習(xí)的時候有什么有趣的事情分享一下。五個人，輪流問了每個人兩三個問題。
最后問了你大四的規(guī)劃，然后就讓我們回去等通知

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