面試過程:
電話面試,簡單的英文介紹,因為是中外合資,需要英語能力,然后提出一些基礎(chǔ)問題(背景,職位認知,薪資、發(fā)展前景等)了解一下過往的項目
面試官人很好,問的問題也不難,基礎(chǔ)題不過因為我自己基礎(chǔ)不牢
南京擎天科技南京軟件測試工程師面試題
ArrayList與LinkedList區(qū)別 HashMap結(jié)構(gòu)以及存儲過程 了解多線程么,舉現(xiàn)實例子 String、StringBuffer、StringBuilder
重載和重寫的區(qū)別
接口和抽象類的區(qū)別
List和Set的區(qū)別
面試過程:
先是收到機考郵件,機考有效期一個星期,機考完成后收到性格測試,再然后就是現(xiàn)場面,基本問的是一些基礎(chǔ):反射,多線程,泛型,集合,數(shù)據(jù)庫里的事務(wù)、隔離級別,在就是一些工作上的內(nèi)容,然后就開始手撕算法?,F(xiàn)場技術(shù)二面,主要問了下工作內(nèi)容,spring框架的基本知識,集合,序列化,cookie & session,selvert,垃圾回收過程,數(shù)據(jù)庫隔離級別,線程池之類的,然后再次進行手撕算法。
面試官問的面試題:
華為 OD開發(fā)工程師面試題
1.一個二維的數(shù)組,每行是一個二進制,求所有行左右移動后的和的最大值。
2.無4,任何位置遇到4直接跳過,其余正常,題目不太好理解,機考完后搜了下是計數(shù)器問題。
3.轉(zhuǎn)骰子,給一個字符串代表 前后左右上下轉(zhuǎn)的順序,輸出他轉(zhuǎn)后的面的點數(shù)。
南京擎天科技android軟件開發(fā)面試題
面試過程:
先是收到機考郵件,機考有效期一個星期,機考完成后收到性格測試,再然后就是現(xiàn)場面,基本問的是一些基礎(chǔ):反射,多線程,泛型,集合,數(shù)據(jù)庫里的事務(wù)、隔離級別,在就是一些工作上的內(nèi)容,然后就開始手撕算法?,F(xiàn)場技術(shù)二面,主要問了下工作內(nèi)容,spring框架的基本知識,集合,序列化,cookie & session,selvert,垃圾回收過程,數(shù)據(jù)庫隔離級別,線程池之類的,然后再次進行手撕算法。
面試官問的面試題:
華為 OD開發(fā)工程師面試題
1.一個二維的數(shù)組,每行是一個二進制,求所有行左右移動后的和的最大值。
2.無4,任何位置遇到4直接跳過,其余正常,題目不太好理解,機考完后搜了下是計數(shù)器問題。
3.轉(zhuǎn)骰子,給一個字符串代表 前后左右上下轉(zhuǎn)的順序,輸出他轉(zhuǎn)后的面的點數(shù)。
我是在招聘軟件上投的簡歷,第二天就收到了電話通知。進入到會議室,大家首先是進行了簡單的自我介紹,然后思考題目,并依次發(fā)表了自己的看法,進行說服別人的過程,討論完后選出了以為同學進行面試匯報,結(jié)束后,群面沒過的就直接通知結(jié)束。
面試官問的面試題:南京擎天科技業(yè)務(wù)顧問管培生面試題
西游記中加上白龍馬師徒5人,為了節(jié)約成本,需要裁剪一個員工,你認為應(yīng)該裁剪哪個,為什么?
一共有5個人面試,大家依次發(fā)言
南京擎天科技工資待遇 共50 條
南京擎天科技面試經(jīng)驗 共 56 條
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(共4條) 中國中化集團
(共5條) 海隆軟件