候選人攜帶簡歷、作品集和任何相關(guān)的技術(shù)證書,提前到達(dá)面試地點(diǎn)。
面試官對候選人表示歡迎,并簡要介紹公司和團(tuán)隊(duì)。
1、簡要介紹自己的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)專長。
2、面試官提出一系列技術(shù)問題,這些問題可能涉及系統(tǒng)設(shè)計(jì)等。
3、面試官詢問候選人過往項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn),特別是他們在技術(shù)難題上的解決方案和創(chuàng)新方法。
鄭州宇通重工有限公司技術(shù)研發(fā)工程師面試題
1、請介紹一下你的教育背景和專業(yè)領(lǐng)域
2、你是如何將你的專業(yè)知識應(yīng)用到汽車研發(fā)中的
3、請解釋一下你熟悉的汽車動力系統(tǒng)或底盤系統(tǒng)
4、你使用過哪些CAD軟件或仿真工具?
5、請談?wù)勀銋⑴c過的一個汽車研發(fā)項(xiàng)目,并說明你的角色和貢獻(xiàn)
6、你認(rèn)為電動汽車的未來發(fā)展會如何影響汽車設(shè)計(jì)和制造
通過校園招聘,在校內(nèi)與面試官進(jìn)行第一輪的面試,主要問一些簡歷上談到的問題,問問一下會不會部分軟件,能否勝任工作,結(jié)束一面以后還會有二面來談薪資問題,結(jié)束二面等offer
面試官問的面試題:鄭州宇通重工有限公司管培生面試題
自我介紹類:例如,請你先自我介紹一下?你對我們公司有什么了解?你為什么要為我們工作?
能力評估類:例如,說一個你曾經(jīng)提過的建議?談?wù)勀阍趬毫ο鹿ぷ鞯哪芰??你最擅長的技能是什么?
性格特點(diǎn)類:例如,你的同事如何評價你?你最大的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么?你遇到過最大的挫折是什么?
職業(yè)規(guī)劃類:例如,最近一年,你做了哪些事情來提高自己?你對公司的價值是什么?你未來的職業(yè)目標(biāo)是什么?
校園招聘來的,投遞簡歷后等待面試通知,面試現(xiàn)場很多個教室,每個教室又有很多個小組,對鄭州本地大學(xué)生來說,宇通還算有點(diǎn)吸引力,面試整體難度不大,考官也就結(jié)合建立問一些基本情況和讀書期間的表現(xiàn)。
面試官問的面試題:鄭州宇通重工有限公司物流與供應(yīng)鏈專員面試題
(1)自我介紹
(2)詢問家庭住址、家庭成員情況
(3)了結(jié)就業(yè)意向
(4)讓談一下對宇通的認(rèn)識和理解
(5)結(jié)合簡歷提幾個問題
(6)簡單聊一下
(7)結(jié)束等通知
面試兩天就得到通知了,offer綜合年收入近10萬,但是需要做五個月的一線,本科碩士都是一樣。
(共1028條) 三一重工
(共523條) 通用電氣公司GE
(共378條) 徐工集團(tuán)
(共16條) 上海蘇爾壽工程機(jī)械制造有限公司
(共13條) 艾志工業(yè)技術(shù)集團(tuán)
(共95條) 深圳市大族激光科技股份有限公司
(共8條) 深圳英維克科技有限公司
(共4條) 沛頓科技(深圳)有限公司
(共9條) 福州地鐵
(共5條) 招行上分
(共4條) 四川商業(yè)投資集團(tuán)有限公司
(共4條) 上海思芮科技有限公司