1.制造副總面試，問了一些人員效率，質量的問題
2.開始人事面試，問了一些離職的問題，后面談了一些公司的情況，

安費諾生產主管面試題

1.問了一些質量管理工具，效率提升問題
3.人事的時候問了一些離職的問題，介紹一些自己的情況，說了一些公司的背景福利情況

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電話面試 對面是質量經(jīng)理和HR，問了自己的工作經(jīng)歷，和上家公司主要做些什么，日常的工作內容。

安費諾產品質量工程師面試題

問了剛來這個公司的話 你會怎么去從新人變成老鳥；你覺得你作為一個質量工程師，你在團隊中起到怎樣一個作用。

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首先在網(wǎng)上填寫簡歷，然后公司hr打電話給我簡單聊了聊，然后約我面試。面試分三輪，一面hr，二面是設計主管，三面是個資歷比較深的領導，我沒細問是哪個領導，可能是人力資源部長吧。三面要求英文自我介紹哦。

安費諾電子有限公司機械設計工程師助理面試題

主要聊自己的職業(yè)規(guī)劃啊，想換工作的原因，自己的薪資期望，原單位的待遇之類的，其他還會聊一些生活方面，主管會給你仔細講你的崗位工作內容。

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