運(yùn)氣好,去了有技術(shù)總監(jiān)面試群面,聊得很和諧,就聊做菜,算是人性格能力測(cè)試吧,然后工藝相關(guān)問題。之后就通知回學(xué)校等消息。HR小姐姐很漂亮,聊的也很簡(jiǎn)單,之后二面就是跟部門經(jīng)理級(jí)別的面試,1V1,聊的就比較細(xì),看個(gè)人能力,性格,是否愿意留在成都。
面試官問的面試題:成都海威華芯科技有限公司PIE面試題
1.自我介紹;
2.個(gè)人情況,是否愿意留在成都,結(jié)婚啊,定居意愿啊之類的;
3.項(xiàng)目經(jīng)歷之類的,跟工藝相關(guān),或者設(shè)計(jì)類的就跟電路原理相關(guān)。
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4.不怎么加班,不好請(qǐng)假,說是1年1次漲薪機(jī)會(huì),注意是機(jī)會(huì),實(shí)際很難漲薪。
HR初面,主要了解工作背景,專業(yè)知識(shí)初步。大概2天后,部門經(jīng)理面,是一位博士,問了一些專業(yè)的問題,然后再是HR定薪酬和入職時(shí)間。
面試官問的面試題:成都海威華芯科技有限公司工藝工程師面試題
項(xiàng)目過程中遇到了什么問題,你當(dāng)時(shí)是怎么解決的,做過哪些產(chǎn)品,遇到的最大的技術(shù)難題是什么?
兩輪面試,第一輪主要是技術(shù)面,一般都是入職部門的主管來面試,首先是自我介紹,完了就是針對(duì)自我介紹中的問題進(jìn)行提問,專業(yè)方面的都會(huì)涉及!同時(shí),面試之前最好是對(duì)公司有一個(gè)了解!第二輪就是HR,一輪過了二輪沒問題,主要是跟你確認(rèn)一些問題!
面試官問的面試題:成都海威華芯科技有限公司工藝研發(fā)工程師面試題
首先是自我介紹,完了就是針對(duì)自我介紹中的問題進(jìn)行提問,專業(yè)方面的都會(huì)涉及!同時(shí),面試之前最好是對(duì)公司有一個(gè)了解!第二輪就是HR,一輪過了二輪沒問題,主要是跟你確認(rèn)一些問題!
成都海威華芯科技有限公司工資待遇 共3 條
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