首先是電話面試,主要就是了解一個個人意愿以及對hr工作的了解程度。然后獲得了一對一面試的機(jī)會。在一對一面試的過程中,開始做了簡單的自我介紹,然后考察了一下對hr相關(guān)知識的了解程度。最后模擬電話面試。
面試官問的面試題:自如hr實(shí)習(xí)生面試題
1. 自我介紹
2. 對hr相關(guān)知識的了解程度
3. 對海外招聘的相關(guān)流程的了解程度
4. 模擬電話招聘
面試過程相對來說比較簡單,首先HR對自如進(jìn)行了介紹,已經(jīng)工作內(nèi)容的介紹,然后我進(jìn)行自我介紹,以及簡歷的審查
面試官問的面試題:自如自如管家實(shí)習(xí)生面試題
你對工作有什么期待
你有什么問題
你上一份工作具體情況
你從上分實(shí)習(xí)中學(xué)到了什么
群面,自我介紹 為什么要來,職業(yè)規(guī)劃,只要語言表達(dá)通順即可群面,自我介紹 為什么要來,職業(yè)規(guī)劃,只要語言表達(dá)通順即可
面試官問的面試題:自如實(shí)習(xí)生面試題
自我介紹群面,自我介紹 為什么要來,職業(yè)規(guī)劃,只要語言表達(dá)通順即可群面,自我介紹 為什么要來,職業(yè)規(guī)劃,只要語言表達(dá)通順即可
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