面試過程不算很難,一面是問簡歷相關(guān)問題,過了,二面是讓自己設(shè)計一款新產(chǎn)品,然后問怎么運營,對于開放性問題沒好好準備,措手不及,答得很差,直接掛了
面試官問的面試題:360產(chǎn)品經(jīng)理面試題
常見的產(chǎn)品經(jīng)理面試問題,還有挖簡歷和讓你設(shè)計一款新產(chǎn)品,問怎么運營和優(yōu)化,總之一定要摸透自己的簡歷,也要了解開放性問題的基本答法
一)基本操作層面
1、對收發(fā)貨物進行制單、貼標簽;
2、整理單據(jù),分類存檔;
3、送貨、收貨、量貨;
4、跟蹤、反饋、處理貨物異常情況,保證部門的操作流暢;
360產(chǎn)品經(jīng)理面試題
二)客戶層面
1、熟悉各項運價及對外價格的公布,向客戶推廣優(yōu)惠線路;
2、負責(zé)對客戶信息的收集,跟蹤與開發(fā)、維護新老客戶;
3、完成每月部門下達個人經(jīng)營指標;
自我介紹,然后面試官問問題,主要基于過去的經(jīng)歷,談工作中對產(chǎn)品看法,頁面的看法,沒有問對360產(chǎn)品或其他產(chǎn)品等等的看法,之后讓我問他問題。
面試官問的面試題:360產(chǎn)品經(jīng)理面試題
過去經(jīng)歷介紹
是什么決定你過去的這個項目得以成功
為什么要做這個項目,有什么必要性
你認為產(chǎn)品設(shè)計中最重要的是什么
360工資待遇 共26 條
360面試經(jīng)驗 共 72 條
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