要去公司面試,面試是二對一,一般都是技術(shù)主任面,面試環(huán)境很好,面試官也沒有給太多壓力,感覺工作氛圍很輕松。
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自我介紹,要求3-5分鐘,重點講一下本科和碩士期間的研究成果和學(xué)習(xí)情況。
細說研究生時期的研究項目。
成績方面的一些問題,然后提了幾個專業(yè)課問題。
人事與主管面,先自我介紹,主管針對上一份工作提問題,所做項目,所會軟件,人生詢問職業(yè)規(guī)劃,有無對象,是否留南京發(fā)展等等問題,考察穩(wěn)定性
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你認為最大的優(yōu)點是什么?用一種動物形容自己,為什么?你所遇到的最大的困難是什么?如何解決的
到了公司進了門,只有一個男面試官。他給了我一張試卷,上面有4道英文的編程題目,什么也沒說就讓我開始做。大概一個小時吧,就拿著我的試卷問我每到題目的思路。主要就討論了前面兩道題,后面兩道題比較難,我也沒來得及寫,所以就大概說了下思路。雖然技術(shù)上過關(guān)了,但是后來進來了一個項目經(jīng)理,問了問家里的情況。他聽說我是外地的,父母收入也不高,當(dāng)時就說我在南京可能不會工作太久,因為承受不了高額的房價物價,反正已經(jīng)有婉拒的意思了。然后讓我問了幾個問題,就讓我回去等消息,估計是沒戲了。
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編程題會問我算法上優(yōu)化的問題,主要是能不能把程序優(yōu)化的更好,主要是如何利用最小的內(nèi)存空間和如何降低時間復(fù)雜度。然后問了問我是想做軟件還是硬件,又問了問家庭情況。
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