打電話和面試的不是一個(gè)人，是一個(gè)總經(jīng)理面試的，一副誰欠他很多錢的樣子，說話愛搭不理的，最后問我期望工資多少，我說3500，他就說：就你這水平還3500。然后就沒了。簡(jiǎn)直了，一個(gè)總經(jīng)理這么沒素質(zhì)！給我的感覺很不好，雖然你是領(lǐng)導(dǎo)我應(yīng)該尊重你，但是工作是雙向選擇，絕對(duì)不會(huì)去的！

西安銀橋乳業(yè)文案策劃專員面試題

就看了看簡(jiǎn)歷，也沒問啥，態(tài)度很惡劣，有這種領(lǐng)導(dǎo)怪不得銀橋會(huì)走下坡路，不尊重人。以后也不會(huì)再去。我說的只是文案策劃這個(gè)崗位的面試！

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1.先是人事專員對(duì)基本情況的詢問，主要就是根據(jù)簡(jiǎn)歷上內(nèi)容問問
2.人事主管及部門主管進(jìn)行面談，主要在意你能否穩(wěn)定在此工作，專業(yè)學(xué)習(xí)情況，家里情況

西安銀橋乳業(yè)采購面試題

先自我介紹，然后詳細(xì)問家在哪，專業(yè)學(xué)校，為什么來銀橋，對(duì)公司了了不了解，有沒有聽過，然后描述了一下應(yīng)聘崗位，介紹了下公司

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筆試市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)的題目，然后一對(duì)一單面比較簡(jiǎn)單。第二天就是集體面試，有一定難度。

西安銀橋乳業(yè)銷售代表面試題

自我介紹，未來規(guī)劃，社團(tuán)經(jīng)歷等比較普通的問題一般出面都會(huì)過。主要就是集體面試需要多注意。

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