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金星啤酒 46人分享

工作時(shí)間 | 工作氛圍

金星啤酒 面試 (共3條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 66
  • 0%
  • 66%
  • 0%
  • 33%
  • 0%

應(yīng)聘途徑

金星啤酒面試經(jīng)驗(yàn)(共3條) 最近更新時(shí)間:2019-05-04 15:59:33

人力資源專員面試經(jīng)驗(yàn)(鄭州) - 金星啤酒
2019-05-04 15:59:33 | 校園招聘
面試過程:

首先做公交之后又走了差不多一公里才到公司門口,門衛(wèi)處等級(jí)。然后上樓到人力資源部門,人力資源專員接待后跟領(lǐng)導(dǎo)說了幾句。然后就跟隨HR領(lǐng)導(dǎo)去到了一個(gè)會(huì)議室,然后開始面試,問了幾個(gè)問題。

面試官問的面試題:

金星啤酒人力資源專員面試題

從哪里看到的招聘信息?
為什么選擇來我們公司?
大學(xué)時(shí)候時(shí)候有過實(shí)習(xí)經(jīng)歷?
你更喜歡從事人力資源哪個(gè)模塊的工作?

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財(cái)務(wù)助理面試經(jīng)驗(yàn)(鄭州二七) - 金星啤酒
2015-05-29 17:16:38 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

感覺經(jīng)理都挺牛的,對(duì)你愛答不理的

面試官問的面試題:

金星啤酒財(cái)務(wù)助理面試題

大學(xué)學(xué)的主要課程,還有做過什么,會(huì)不會(huì)這個(gè)那個(gè),跟欠她錢一樣。

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儲(chǔ)備干部面試經(jīng)驗(yàn)(鄭州) - 金星啤酒
2014-06-06 17:20:51 | 社會(huì)招聘
面試過程:

人才是市場(chǎng)拿到的面試資格,然后按照約定時(shí)間到了金星啤酒辦公室。居然人事的人都不在。銷售老總面試的,問了我好多問題。最后也不說通過沒通過,說兩三天后給我答復(fù)。最后沒消息了。按理說我有四年銷售經(jīng)驗(yàn),應(yīng)該能面上的。最后沒給我機(jī)會(huì)也不給我個(gè)原因。我后來電話打過去,他們說可能是疏忽。給我的感覺不好

面試官問的面試題:

金星啤酒儲(chǔ)備干部面試題

1.你對(duì)金星啤酒有什么見解。
2.你以往的銷售業(yè)績(jī),具體做什么事。
3.你以往值得回味的成功銷售案例。

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