HR通知面試,到公司后會(huì)有人安排位置等帶,還會(huì)給準(zhǔn)備茶水。整體感覺(jué)比較不錯(cuò),接待人也比較尊重面試者。沒(méi)有等太久開(kāi)始面試HR,問(wèn)一些來(lái)來(lái)應(yīng)聘動(dòng)機(jī)等常規(guī)問(wèn)題。再送到使用部門(mén)進(jìn)行面試。
面試官問(wèn)的面試題:北京現(xiàn)代質(zhì)量工程師面試題
重上一家離職原因。
個(gè)人工作經(jīng)歷。
個(gè)人基本狀況,如常住地址,家庭現(xiàn)況等
部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)題:質(zhì)量最重要的是什么。
如質(zhì)量目標(biāo)未達(dá)成,需要怎么做
質(zhì)量問(wèn)題突發(fā)并且可能會(huì)流出怎么辦
直接是部門(mén)面試,問(wèn)的問(wèn)題很粗淺,都是一些個(gè)人問(wèn)題,另外是否可以加班,是否可以接受出差等等。薪水要求等等。
個(gè)人感覺(jué)不難,畢竟是車企,特殊崗位對(duì)個(gè)人技術(shù)要求不高,更多的偏向管理性質(zhì)。
北京現(xiàn)代質(zhì)量工程師面試題
1.是否同意加班
答案:必須同意,而且這個(gè)公司加班是有加班費(fèi)的
2.是否同意出差
答案:必須同意,出差也是有加班費(fèi)的。
做了快兩小時(shí)的測(cè)評(píng)題,各種數(shù)學(xué)計(jì)算,各種語(yǔ)言邏輯。還有選詞填空,同義詞,反義詞辨析。會(huì)給一篇小短文,分析其中的問(wèn)題。看圖說(shuō)話,從幾幅圖中找出共同點(diǎn)。
面試官問(wèn)的面試題:北京現(xiàn)代質(zhì)量工程師面試題
是否接受調(diào)劑。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。嘿嘿嘿。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
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