一共是三輪,先做了筆試題,然后初始和復(fù)試,兩輪面試的問題其實都差不多,先自我介紹,然后大多都是根據(jù)你的簡歷問的問題
面試官問的面試題:農(nóng)夫山泉銷售管培生面試題
自我介紹
簡歷中有寫到自己獲得大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽三等獎,面試官問了一下
自我評價有些一些責(zé)任心強,團(tuán)體協(xié)作能力強等,面試官讓我每一條都舉一個具體的例子
因為當(dāng)時我是第二個人,但是第一個人沒有來,所以當(dāng)時是跟面試官聊了一個小時左右。
一共三輪面試,整體感受還挺好的
一面是hr面,比較簡單,主要是自我介紹和崗位理解
二面兩位面試官,大區(qū)的經(jīng)理和一位hr面試官,更多的是業(yè)務(wù)方面的問題
三面也是兩位面試官
農(nóng)夫山泉銷售管培生面試題
一面是hr面,比較簡單,主要是自我介紹和崗位理解
二面也問了對崗位的理解,對工作環(huán)境的要求,對加班的認(rèn)識,強調(diào)會加班
三面應(yīng)該問題是比較隨機的,我的問題不具有參考性,非常free
第一面線上hr面試,大概二十分鐘 分為自我介紹環(huán)節(jié),問答環(huán)節(jié),反問環(huán)節(jié)。自我介紹控制在3分鐘左右,問答具體圍繞問以前的業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,失敗經(jīng)歷,壓力大
的時候怎么辦,被人拒絕了怎么辦,面試官掉線兩次,人很nice
農(nóng)夫山泉業(yè)務(wù)員面試題
先是自我介紹,問答具體圍繞問以前的業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,失敗經(jīng)歷,壓力大的時候怎么辦,被人拒絕了怎么辦,可以接受農(nóng)夫山泉的地推銷售模式嗎,怎么看待銷售工作
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