常規(guī)的三輪面試,第一輪hr面試,問一些常規(guī)的個人問題 以及一些性格測試方面的問題,主要就是了解個人情況。二輪,主管面試,也就是你將來的領(lǐng)導(dǎo),跟你聊一些具體業(yè)務(wù)方面的東西 考察是否有做這行的能力,此輪比較具體化 不會問一些抽象的問題。終面 總經(jīng)理面試, 問一些個人經(jīng)歷,會順著你的自我介紹不斷延伸 發(fā)問。
面試官問的面試題:啄木鳥教育咨詢顧問面試題
為什么要來做留學(xué)而不去做本專業(yè)呢?你對這行有什么了解?簡單介紹下自己吧。你覺得自己有什么缺點?你對美國有什么了解?如果我是家長 擔(dān)心孩子過去之后的安全問題 ,你怎么解決?我想買手機 你會推薦我買國產(chǎn) 還是蘋果呢?你覺得最成功的一件事?你覺得最失敗的一件事是什么?
網(wǎng)上申請面試,人事打電話公司一對一面試,問了留學(xué)不同專業(yè)和背景所需留學(xué)資料及成績,比如文科需要什么成績,理科需要什么成績,雅思,托福,GRE,GMAT等。
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問了自我情況,比如畢業(yè)學(xué)校,工作經(jīng)驗背景,面試留學(xué)專業(yè)問題,比如來申請的學(xué)生不同專業(yè)和背景所需留學(xué)資料及成績,比如文科需要什么成績,理科需要什么成績,雅思,托福,GRE,GMAT等。
首先填寫自己的基本信息和30分鐘的IQ測試,接下來hr對我的背景簡單的了解,包括中文的自我介紹和教育/工作經(jīng)驗的介紹。后面是hr總監(jiān)和我一對一面談,問題不難,主要是問為什么選擇這個崗位,我的優(yōu)勢在哪。這就是初試的過程。過了幾天接到復(fù)試的通知,是和總經(jīng)理面談,很巧合的是他和我都是工科背景,海歸,人很nice,給我提出了很中肯的建議。之后就一直等結(jié)果了。
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你的優(yōu)勢在哪里?
職業(yè)規(guī)劃是什么?
對留學(xué)咨詢的理解?
對留學(xué)服務(wù)這個行業(yè)的展望?
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