首先是群面，十個人左右一組，給一份材料，兩頁紙，寫了某國企生存現(xiàn)狀和當前市場狀況，讓我們針對材料中給出的當前企業(yè)存在的問題提出工作計劃，群面過程中有的人比較活躍，我話比較少，一共就發(fā)了兩次言，但是還是進入了二面，有些話多的反而落選，不過有的人表現(xiàn)得很好，也成功進入二面，二面就先讓答五道邏輯題，然后問一些簡歷上的問題

中國信保客戶經(jīng)理面試題

中國信保業(yè)務范圍英語，每個人多少都會考到一點英語，然后就簡歷提問，還有一些閑聊一樣的問題，比如星座什么的

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十人一組進行無領導小組討論，問題是針對大中小企業(yè)的策略選擇，先閱讀材料然后分別發(fā)言，25分鐘小組討論后總結發(fā)言。結束后會有大約10分鐘的多對一面試

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專業(yè)匹配度問題，個人基本信息，以及將來的人生發(fā)展規(guī)劃。其中比較注重對企業(yè)的了解和個人能力的考察。最后又一個英語口語表達能力的測試

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1、通過校園招聘、網(wǎng)上申請獲得面試機會；
2、面試經(jīng)歷：個面、群面、終面，面試后被錄取；
3、面試安排感覺緊湊；

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1、你最尊敬的人；
2、你對產(chǎn)品的了解與認識；
3、怎樣開展工作；

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