初試面試為線上面試,先匯報(bào)個(gè)人情況,是否有考博,畢業(yè)院校,所學(xué)專(zhuān)業(yè)等。然后進(jìn)行技術(shù)面試,針對(duì)你簡(jiǎn)歷上的項(xiàng)目經(jīng)歷和畢業(yè)課題具體問(wèn)一些細(xì)節(jié)方面的問(wèn)題。
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詢(xún)問(wèn)了關(guān)于網(wǎng)格劃分的相關(guān)問(wèn)題,仿真對(duì)于公司能帶來(lái)什么收益,仿真的接觸和驅(qū)動(dòng)具體是怎么設(shè)置的。
通過(guò)boss直聘頭的簡(jiǎn)歷,二周后hr打電話了解情況,然后hr和專(zhuān)業(yè)人員一起面的,問(wèn)了項(xiàng)目情況,一些專(zhuān)業(yè)知識(shí)
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pid控制的原理,面向?qū)ο缶幊痰幕舅枷耄?xiàng)目中的不足之處,自己的期望薪資是多少
HR主動(dòng)打的電話,電話了解情況,聊了一些基本的情況,預(yù)約面試時(shí)間,目前還沒(méi)有定下最終的時(shí)間。。。。。。。。。。。。。。。。。
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問(wèn)了以前工作的情況,單位情況,換工作的原因等。工作技能,擅長(zhǎng)那些東西等,做過(guò)什么工作,介紹了工作崗位的工作內(nèi)容
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