第一輪初面,簡單問一些問題。然后通知第二天群面,三十分鐘,無領(lǐng)導(dǎo)小組。題目就是面試的題目就是一個初三學(xué)生在你的機構(gòu)培訓(xùn)了3個月,從不愛學(xué)習(xí)到接受學(xué)習(xí),但是成績一直沒有提上去,家長覺得老師不行,想要退費換機構(gòu),你要怎么處理這種情況,以后怎么避免遇到類似的情況
面試官問的面試題:快樂學(xué)習(xí)教育科技集團教育咨詢師面試題
面試的題目就是一個初三學(xué)生在你的機構(gòu)培訓(xùn)了3個月,從不愛學(xué)習(xí)到接受學(xué)習(xí),但是成績一直沒有提上去,家長覺得老師不行,想要退費換機構(gòu),你要怎么處理這種情況,以后怎么避免遇到類似的情況
人事面試,一對一,聊天,很輕松,之后就是和主管,也是一對一,主管會在聊天過程中覺得你適不適合這個工作。
面試官問的面試題:快樂學(xué)習(xí)教育科技集團教育咨詢師面試題
1你對教育咨詢師崗位的了解;
2為什么選擇快樂學(xué)習(xí);
3用三個詞語概括你的大學(xué)生活;
4大學(xué)的工作經(jīng)驗具體詢問;
5抗壓能力怎么樣。
1:首先人力資源面試,根據(jù)建立內(nèi)容以及個人對教育的看法
2:教育咨詢師類似銷售,看個人狀態(tài)
快樂學(xué)習(xí)教育科技集團教育咨詢師面試題
1:你如何看待教育行業(yè)?自我介紹以及你再上一份工作中自己學(xué)到了什么東西
2:轉(zhuǎn)行為什么?
3:個人的時間管理能力怎么樣?
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