首先是hr簡(jiǎn)單的電話溝通，詢問(wèn)個(gè)人情況和基本離職原因以及規(guī)劃，確定基本通過(guò)后推薦給分公司總經(jīng)理面試，面試過(guò)程看總經(jīng)理個(gè)人風(fēng)格，喜歡哪方面類型的銷售 這個(gè)隨機(jī)應(yīng)變 最后一關(guān)是ceo的面試 基本這關(guān)不出意外都比較好過(guò)

上海天躍科技股份有限公司業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理面試題

1、離職原因以及未來(lái)規(guī)劃；
2、分享一個(gè)以前自己做項(xiàng)目的經(jīng)歷，包括個(gè)人得失和成長(zhǎng)，怎么解決中間問(wèn)題的等等；
3、怎么看待公司做的這個(gè)行業(yè)

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面試分為4輪，第一輪是測(cè)試項(xiàng)目負(fù)責(zé)人面試，問(wèn)的專業(yè)技能不多，因?yàn)椴皇沁@個(gè)領(lǐng)域的，第二個(gè)是研發(fā)部門負(fù)責(zé)人面試，讓我說(shuō)自己以前的工作，是否能接受出差，第三個(gè)是hr面試，談?wù)撔劫Y，本來(lái)要結(jié)束的，告訴我通過(guò)了，最后說(shuō)負(fù)責(zé)研發(fā)的副總裁要見我，又面試了一輪，總體感覺很好，出了公司半個(gè)小時(shí)就給錄用通知了。

上海天躍科技股份有限公司測(cè)試工程師面試題

1.以前做過(guò)什么項(xiàng)目，具體說(shuō)明你負(fù)責(zé)的內(nèi)容；
2.有什么最難忘的測(cè)試工作，是怎么解決的；
3.都用過(guò)哪些測(cè)試工具；
4.能否接受出差

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大區(qū)老總，大區(qū)技術(shù)部門經(jīng)理，辦事處主任，三個(gè)人一起面試，簡(jiǎn)單介紹自己以及職業(yè)經(jīng)歷，還有相關(guān)技能

上海天躍科技股份有限公司技服工程師面試題

主要是從業(yè)經(jīng)歷，還有相關(guān)技能。別的就是一些閑聊，但后來(lái)想想閑聊其實(shí)都是在側(cè)面考察個(gè)人能力的。

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