首先去人資報(bào)道,進(jìn)行筆試,考一些華燦內(nèi)部自己出的面試題,很簡(jiǎn)單,都是背的內(nèi)容,然后第二天去面試,問(wèn)一些關(guān)于led的發(fā)光原理啥的,然后聊一些住房以及生活問(wèn)題
面試官問(wèn)的面試題:華燦光電股份有限公司工藝工程師面試題
led發(fā)光的原理?
以及半導(dǎo)體發(fā)光器件工藝流程?
家庭因素以及為什么選擇華燦
能否適應(yīng)倒班機(jī)制,能否克服困難等等。
芯片部經(jīng)理問(wèn)一些和以前工作有關(guān)的問(wèn)題,回答不上來(lái)就說(shuō)你不夠資格,愿不愿意接受倒班之類的,然后人事和你談一下工資,回去等通知。
面試官問(wèn)的面試題:華燦光電股份有限公司工藝工程師面試題
我面試后段TEST PE 職位,問(wèn)我標(biāo)準(zhǔn)機(jī)是怎么選定的?沒(méi)打上來(lái).還問(wèn)了一些之前公司測(cè)試參數(shù)的卡控范圍,
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