先讓我們做一份關(guān)于人才調(diào)查的考卷,做完之后就和總經(jīng)理一對(duì)一的交流一些東西,比如想法,家庭……
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記憶不深刻,當(dāng)時(shí)說了幾句就讓我去上班!
進(jìn)了公司之后先填了一份測(cè)試資料,然后再一個(gè)一個(gè)地進(jìn)會(huì)議室面試,問的問題是比較簡(jiǎn)單的,面試官主要是根據(jù)你所填的資料來進(jìn)行誘導(dǎo)你,最后基本上都是通過面試,就看你去不去他們公司。面試完之后就帶我們參觀了一下公司,再進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)單的會(huì)議,講一下公司的情況并互相認(rèn)識(shí)一下。
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你覺得你的優(yōu)勢(shì)是什么 等等
營(yíng)銷經(jīng)理一對(duì)一面試,過程簡(jiǎn)單。
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主要詢問職業(yè)生涯規(guī)劃,職位的挑戰(zhàn)等問題。
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