首先先填一張非常詳細的表格,包括人的基本信息、學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、家庭情況、為什么離職、為什么選擇該公司等等。后面就是人事的面試,聊聊基本情況,給你介紹公司的具體情況;再然后就是主管部門領(lǐng)導的面試,相當于技術(shù)面,問問基本技能,工作經(jīng)歷,介紹入職后的工作內(nèi)容等;如果大老板在的話,可能還需要和大老板見面。
面試官問的面試題:中鐵五新集團機械研發(fā)工程師面試題
首先是人事的面試,問題基本上都是關(guān)于自己的相關(guān)信息,給你介紹公司基本情況
再是主管部門領(lǐng)導的面試,問題就很專業(yè)了,讓你自我介紹啊,詳細講講項目經(jīng)歷,以后的發(fā)展規(guī)劃,想要的薪資待遇。領(lǐng)導也會給你介紹一些基本的工作內(nèi)容,讓你了解后面的工作情況等
投簡歷,簡單溝通之后就發(fā)了面試邀請,得到面試的機會還是很大的。
先給你一張表格,然后你填,然后叫來人事部門主管來簡單聊一下待遇,然后技術(shù)主管再來面試,他也是根據(jù)你的表格和簡歷來問的
中鐵五新集團助理機械工程師面試題
面試內(nèi)容還是很簡單的,就是簡單聊一下你以前的工作情況,長處是什么。提前做好準備,多了解公司情況,就很好過,我當時是現(xiàn)場就被錄用,問我是否入職
先在公司前臺填寫資料,比較詳細,各方面都有,然后人事經(jīng)理初面,還是技術(shù)復試,希望能幫助你。
面試官問的面試題:中鐵五新集團助理機械工程師面試題
自我介紹,問CAD畫圖快捷鍵,文筆,聊了很多,面試的地方還可以就是不清楚工作地方怎么樣,自己把握吧
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