心態(tài)放好，準(zhǔn)備充分，把自己的優(yōu)勢和特點說清楚，表達(dá)想去的愿望。
第一輪，人事部門會詢問一些你自己的基本情況和狀態(tài)，自我的一個介紹，也會把他們公司的基本情況，應(yīng)聘的要求，以后發(fā)展的平臺空間等；
第二輪專業(yè)部門經(jīng)理的面試，主要問些項目經(jīng)歷

深圳廣田裝飾集團(tuán)股份有限公司助理造價工程師面試題

HR參照簡歷問了一些常規(guī)性的問題，如離職原因
首先簡單的做一個自我介紹，，以及問我是如何看待管理崗位的？
對整個流程的理解什么的，具體的預(yù)見問題時怎樣解決處理的

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1 自我介紹、個人基本情況和校內(nèi)外的表現(xiàn)；
2 對崗位的認(rèn)識和規(guī)劃；
3 面試官問:為什么想到廣田來？廣田的吸引點在哪里？
4 說說大學(xué)里最自豪的一件事。

深圳廣田裝飾集團(tuán)股份有限公司土建造價員面試題

為什么想到深圳廣田來？哪里吸引你了？
你個人有什么優(yōu)勢？
說說大學(xué)里最自豪的一件事。
能不能接受外派到深圳外的其他城市？

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先是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，然后一對一面試問題很容易，簡單的闡述一下自己對于未來職業(yè)的規(guī)劃，還有自己的性格等等

深圳廣田裝飾集團(tuán)股份有限公司工程造價員面試題

對未來的規(guī)劃啊........................................................

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