宣講會結束后的一面 比較簡單 就是自我介紹加問一下簡歷上的問題 應該是初步核實簡歷真實性 當然還問了比較多的求職想法 應該是想了解我對這家公司的意愿程度 未來的發(fā)展與公司是否符合啊 這些
面試官問的面試題: 自我介紹
描述簡歷上一段經歷
過程中有沒有什么問題和挑戰(zhàn)
未來的職業(yè)發(fā)展計劃
對公司文化是否認同
是否能前往深圳工作
期望工資(這個還是謹慎一點回答 按照校招公司上給出 的年薪來說吧 總之留一點彈性在 不要太過于武斷)
公司其實還好
提交簡歷后,人力進行初面,面試通過后,人力主管進行復面,然后進行無領導小組討論,等面試。。。。。。。。。。。。江蘇
面試官問的面試題: 1.在學校內專業(yè)課成績、有無掛科等?
2.個人興趣愛好。
3個人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
4.。?。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。湖北武漢,確認面試結果,介紹公司相關情況
1 自我介紹、個人基本情況和校內外的表現;
2 對崗位的認識和規(guī)劃;
3 面試官問:為什么想到廣田來?廣田的吸引點在哪里?
4 說說大學里最自豪的一件事。
為什么想到深圳廣田來?哪里吸引你了?
你個人有什么優(yōu)勢?
說說大學里最自豪的一件事。
能不能接受外派到深圳外的其他城市?
相對簡單些。群面9個人一組,面試題目比較老,幸運的是,同組的隊友沒有參加過群面,也算是得心應手。終面是閑聊了,非結構化面試。比較輕松
面試官問的面試題: 。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
先是無領導小組討論,然后一對一面試問題很容易,簡單的闡述一下自己對于未來職業(yè)的規(guī)劃,還有自己的性格等等
面試官問的面試題: 先是無領導小組討論,然后一對一面試問題很容易,簡單的闡述一下自己對于未來職業(yè)的規(guī)劃,還有自己的性格等等
面試官比較嚴肅,整個面試過程沒什么表情。先是做自我介紹,然后面試官主要針對簡歷的內容問問題
面試官問的面試題: 你有什么競爭優(yōu)勢,能夠使你脫穎而出。你對投融資這個崗位的理解是怎樣的,對公司的了解