一天內(nèi)完成AI面試,先是專業(yè)選擇題,后面是問(wèn)答題。如果中間不小心中斷了,會(huì)被記錄,建議提前復(fù)習(xí)專業(yè)知識(shí)。
面試官問(wèn)的面試題:廣電運(yùn)通財(cái)務(wù)面試題
如何看待實(shí)質(zhì)重于形式,選擇題多是高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),基本都是學(xué)??荚嚮蛘遚pa會(huì)出的題目,不算簡(jiǎn)單,需要計(jì)算,建議準(zhǔn)備計(jì)算器
先是在網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷,然后人力電話聯(lián)系的,去公司面試。感覺(jué)比較隨意,去到公司等了比較久,人力來(lái)面了一下,問(wèn)的簡(jiǎn)歷上的,后面財(cái)務(wù)的人來(lái),也問(wèn)了簡(jiǎn)歷
面試官問(wèn)的面試題:廣電運(yùn)通財(cái)務(wù)專員面試題
人力都是問(wèn)常規(guī)的問(wèn)題,問(wèn)實(shí)習(xí)經(jīng)歷,校園經(jīng)歷等。財(cái)務(wù)的人也是問(wèn)簡(jiǎn)歷,但是比較注重實(shí)習(xí)經(jīng)歷,問(wèn)一下基本能力掌握情況,考證什么的,還說(shuō)了一下薪酬,他們的工資比較低,問(wèn)能不能接受。。說(shuō)后面還有一輪面試,財(cái)務(wù)總監(jiān)
先在網(wǎng)上投的簡(jiǎn)歷,HR聯(lián)系到公司面試,不知道有沒(méi)有統(tǒng)一面試,當(dāng)時(shí)沒(méi)有看到通過(guò)崗位的其他人,先是HR面,隨意問(wèn)一下常規(guī)的問(wèn)題,簡(jiǎn)歷,然后是財(cái)務(wù)的人面
面試官問(wèn)的面試題:廣電運(yùn)通財(cái)務(wù)助理面試題
HR問(wèn)的都是常規(guī)問(wèn)題,根據(jù)簡(jiǎn)歷問(wèn)。財(cái)務(wù)的也問(wèn)問(wèn)實(shí)習(xí)經(jīng)歷,實(shí)習(xí)的工作內(nèi)容,計(jì)算機(jī)掌握水平等,還溝通了一下薪酬,說(shuō)后續(xù)還有財(cái)務(wù)總監(jiān)面,不過(guò)他們的工資很低,問(wèn)能不能接受
(共3428條) 騰訊
(共2306條) 百度
(共1566條) 中軟國(guó)際
(共19條) 杭州斯凱網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
(共28條) 湖南科創(chuàng)信息技術(shù)股份有限公司
(共12條) 北京新思軟件技術(shù)有限公司
(共9條) 聯(lián)化科技股份有限公司
(共4條) 河南移動(dòng)公司
(共4條) 上海北塔軟件股份有限公司
(共6條) 成都螞蟻集團(tuán)
(共4條) 邁赫機(jī)器人自動(dòng)化股份有限公司