先是HR面,還算和善,問(wèn)了兩個(gè)結(jié)構(gòu)化問(wèn)題。后來(lái)二面技術(shù)面,大概6個(gè)面試官,有點(diǎn)難度,氣氛不太好。
面試官問(wèn)的面試題:北京燃?xì)饧瘓F(tuán)制冷/暖通工程師面試題
首先結(jié)構(gòu)化面試,包括工作時(shí)遇到的困難,問(wèn)你如何應(yīng)對(duì)。
然后是問(wèn)家庭情況,性格特征,最感動(dòng)的事情
1,注冊(cè),
2、抽簽
3,排位等侯。等了差不多三個(gè)小時(shí)才輪到。
4,所問(wèn)問(wèn)題。介紹個(gè)人簡(jiǎn)歷。為什么報(bào)這個(gè)崗?你個(gè)人覺(jué)得這個(gè)跟這個(gè)崗位的匹配度怎么樣?對(duì)簡(jiǎn)歷的一些實(shí)習(xí)經(jīng)歷進(jìn)行詢(xún)問(wèn)。了解一下對(duì)加班的意愿,對(duì)下基層有什么看法?
北京燃?xì)饧瘓F(tuán)管培生面試題
為什么報(bào)這個(gè)崗?你個(gè)人覺(jué)得這個(gè)跟這個(gè)崗位的匹配度怎么樣?對(duì)簡(jiǎn)歷的一些實(shí)習(xí)經(jīng)歷進(jìn)行詢(xún)問(wèn)。了解一下對(duì)加班的意愿,對(duì)下基層有什么看法?
一試是筆試,大部分是常規(guī)行測(cè)題,有一部分關(guān)于企業(yè)的問(wèn)題,最后一題是材料作文。二試是線下面試,上午無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面,通過(guò)的話中午通知下午去半結(jié)構(gòu)化面試。按專(zhuān)業(yè)分為燃?xì)?、理工、管理幾個(gè)大類(lèi),三人一組,面試官有五位,抽簽決定順序,先進(jìn)行一分鐘計(jì)時(shí)自我介紹,再進(jìn)行結(jié)構(gòu)化問(wèn)題提問(wèn)。
面試官問(wèn)的面試題:北京燃?xì)饧瘓F(tuán)管培生面試題
1、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試為游戲形式,提供一張地圖,小組合作破解謎題后拿到鑰匙,推選一人進(jìn)行總結(jié)。
2、怎么看待北京燃?xì)庠诖蟓h(huán)境下面對(duì)的機(jī)遇和挑戰(zhàn)
北京燃?xì)饧瘓F(tuán)工資待遇 共32 條
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